Libangan ay isang malaking bahagi ng lipunan. Laging may mga espesyal na pangyayari na pinlano sa loob ng mga komunidad o naka-sponsor na ng malalaking korporasyon. Ang mga promoters ng kaganapan ay palaging kinakailangan upang makatulong sa pagdadala ng mga tungkulin sa advertising at marketing na kinakailangan upang gawing matagumpay ang mga kaganapang ito. Ang ilan ay nagtatrabaho nang buo o part-time na nagtataguyod ng mas maliliit na kaganapan. Ang iba ay nagtatrabaho sa ilalim ng direksyon ng manager ng promosyon sa isang malaking kumpanya sa pagmemerkado at promosyon ng kaganapan.
$config[code] not foundMga tungkulin
Ang mga promoter ay dapat gumawa ng maraming oras na ginugol ang pagpaplano at pag-aayos para sa isang kaganapan na nagkakahalaga ng lahat ng pagsisikap sa pamamagitan ng pagtiyak ng isang matagumpay na turnout. Maaaring kabilang sa partikular na mga tungkulin ang paggawa ng mga tawag sa telepono o pagbisita sa mga pahayagan, online na kaganapan o mga website ng komunidad, mga istasyon ng radyo at mga magasin; post ng mga kaganapan sa mga social media site, tulad ng Twitter at Facebook; pagpasa ng mga flyer; pagpapadala ng mga imbitasyon sa email sa marketing; nagha-hang up poster; at pagtulong sa pagpapaunlad o pagpapadala ng mga materyales sa relasyon sa publiko, tulad ng mga folder ng publisidad.
Mga ugali ng Character
Ang isang palabas, friendly na pagkatao at walang kakayahan na mga kasanayan sa komunikasyon ay kinakailangan. Mahalaga rin ang ambisyon at ang kakayahang magtrabaho nang husto sa mahigpit na mga deadline. Ang sapat na oras ay hindi laging ibinibigay upang makuha ang salita, kaya ang mga kasanayan sa tao ay kinakailangan upang ma-network at mapanatili ang isang listahan ng mga maaasahang kontak na maaaring makatulong kapag nasa isang pakurot. Ang mahusay na mga kasanayan sa organisasyon ay kapaki-pakinabang upang mapanatili ang pagkakasunud-sunod sa gitna ng isang abalang iskedyul sa marketing.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingKahalagahan
Ang posisyon ng trabaho ay mahalaga para sa maraming mga organizers ng kaganapan. Kung ang advertising at iba pang estratehiya sa pagmemerkado ay hindi makagawa ng magandang event attendance, ang kaganapan ay hindi lamang hindi matagumpay kundi isang pinansiyal na kabiguan. Mahalagang makuha ang sapat na mga dadalo upang bigyang-katwiran ang mga pondo na ginagamit sa pagpaplano, dekorasyon at pagkuha ng mga manggagawa para sa kaganapan. Ang isang napakahusay na presyon ay inilagay sa mga promoters ng kaganapan upang makakuha ng mga tao doon.
Mga benepisyo
Maaaring kapana-panabik ang trabaho dahil sa kakayahang dumalo sa iba't ibang mga kaganapan - mula sa mga tugma sa boxing, sa mga festival sa komunidad, konsyerto, malaking partido sa Hollywood at higit pa. Ang mga malalaking kumpanya ay umarkila ng mga promoters ng kaganapan o nagpo-promote ng mga kumpanya upang gumuhit ng mga madla para sa pag-unveiling ng mga bagong produkto sa mga partido ng paglunsad. Ang mga tagataguyod na patuloy na nagdadala sa mga tao at nakakaranas ng karanasan sa pagmemerkado at pagpaplano ng mga kaganapan ay maaaring maipapataas sa mas mataas na bayad na mga posisyon bilang mga coordinator ng kaganapan o tagapangasiwa ng promosyon.
Edukasyon
Kahit na sa ilang mga kaso ang tagataguyod ng kaganapan ay itinuturing na isang posisyon sa antas ng entry, ang isang degree sa marketing o advertising ay lubhang kapaki-pakinabang. Ang ilan ay tinanggap sa pamamagitan ng kaganapan na nagpo-promote ng mga kumpanya na may kaunting karanasan at natututo mula sa pagsusumikap at pagsasanay sa trabaho. Ang simula bilang tagataguyod ng kaganapan ay ang pinakamahusay na paraan upang makakuha ng mga kasanayan at kaalaman na kinakailangan upang itaguyod ang mga karera sa pagmemerkado at pag-promote, nagpapayo sa ipromoteclubs.com.
Magbayad
Ang bayad ay malaki ang pagkakaiba, depende sa heograpikal na lokasyon, sariling trabaho o trabaho na may malaking kumpanya ng pag-promote, karanasan, uri ng mga kaganapan, kung magkano ang mga kaganapan sa pera, at ang halaga at uri ng mga taong dumalo. Ang average na taunang suweldo ay $ 25,000, ayon sa Simply Hired noong Hulyo 2010. Ang dagdag na suweldo ay minsan binibigyan kung ang tagataguyod ay patuloy na gumagawa ng mga matagumpay na resulta.
