Maraming mga maliliit na negosyo ang lumahok sa isang madaling at murang paraan upang maging mas makitid sa kapaligiran: ang pagpapaandar ng mga empleyado mula sa bahay - alinman sa bawat araw o kung minsan lamang. Ngunit gaano kalaki ang epekto nito?
Kailangan mong i-account para sa maraming mga kadahilanan, ngunit ang heftiest savings ay nagmumula sa pagkuha ng mga sasakyan sa kalsada. Tingnan natin ang mga numero:
- Ang average na UIST nagsakay ay tungkol sa 32 milya round trip, ayon sa 2005 poll ng ABC News, na sinuri ni Gary Langer. Iyon ay tungkol sa 7,840 milya bawat taon, sa pag-aakala ng isang empleyado ay gumagana limang araw sa isang linggo, 49 linggo bawat taon (na may 3 linggo ng bakasyon).
- Kung ang empleyado ay nag-mamaneho ng karaniwang midsize na sasakyan - na kadalasan ay nagpapalabas ng £ 0.9 ng carbon dioxide sa bawat milya - siya ay naglalabas ng £ 29 ng carbon sa bawat araw na commuting, pagdaragdag ng hanggang sa isang commuting footprint ng tungkol sa 7,100 pounds ng CO2 bawat taon.
- May limang full-time na empleyado? Iyon ay halos 35,500 pounds ng CO2 na ibinubuga sa kapaligiran sa bawat taon - ang katumbas ng kung ano ang isang pangkaraniwang Amerikano na apat na taong sambahayan ay bumubuo taun-taon. (Tingnan ang CO2 emissions ng iba't ibang mga bagay dito.)
Gayunpaman, ang pagkalkula ay hindi masyadong tapat. Kapag ang mga empleyado ay nagtatrabaho mula sa bahay, sa pangkalahatan ay gumagamit sila ng sobrang kuryente at heating fuel upang mapanatili ang kanilang tanggapan sa bahay na may ilaw at kinokontrol ng klima at sa kapangyarihan ng kanilang mga computer at iba pang mga peripheral. (Ang dagdag na emissions na nilikha sa pamamagitan ng paggamit ng isang pugon sa init sa bahay sa panahon ng araw, halimbawa, maaari halos offset ang CO2 savings mula sa hindi commuting, isang 2003 pag-aaral na natagpuan.) Kung maaari mong i-off ang kagamitan at isara ang opisina dahil walang sinuman doon, gayunpaman, ang pagtitipid ay magiging mas makabuluhan.
Kahit na ang kabuuang berdeng benepisyo ay maaaring hindi gaanong malakas na mukhang ito muna, maaari itong maging kapansin-pansin depende sa mga pangyayari. At tandaan may iba pang mga di-berdeng benepisyo na may telecommuting. Para sa isa, ang mga survey ay paulit-ulit na nakikita na ang telecommuting ay nagiging mas maligaya sa mga empleyado sa pamamagitan ng pagbibigay sa kanila ng mas maraming balanse sa trabaho-buhay at mas kaunting oras sa daan. Dagdag pa, ang mga negosyo ay maaaring makatipid ng pera sa pamamagitan ng pagbawas ng kanilang mga gastos sa pagpapatakbo. Ipinakita rin ng mga pag-aaral na ang telecommuting ay humahantong sa mas mataas na produktibo ng empleyado.
Ka ba o ang iyong mga empleyado ay madalas na nagtatrabaho mula sa bahay? Sa palagay mo ba may malaking benepisyo sa kapaligiran?
6 Mga Puna ▼
