Ang "Roadmap to 2020" Plano ng Pagkilos ay Humihiling na Magmaneho ng Paglago ng Mga Pinagmamayabang na Negosyo ng mga Babae

Anonim

Ilang pangunahing organisasyon ng mga pangunahing kababaihan ang nag-anunsyo ng malawakang plano ng pagkilos upang makamit ang pagpaparami ng kita at paglilikha ng trabaho sa mga negosyo ng kababaihan sa susunod na dekada.

$config[code] not found

Tinawag "Ang Roadmap sa 2020," Ang plano ay inilabas ng hindi pangkalakal na organisasyon Quantum Leaps, National Council of Business Enterprise ng Women (WBENC) at National Association of Business Owners ng Babae (NAWBO) sa ika-11 na Annual Women's WBENC sa Business National Conference at Business Fair.

Ang tunay na layunin ng "Roadmap 2020" ay upang galvanize ang komunidad ng negosyo ng kababaihan, pagbutihin ang competitiveness ng bansa at lumikha ng hindi bababa sa 6 milyong mga bagong trabaho sa susunod na 10 taon. "Ang Roadmap 2020 ay hindi lamang nagsasabi sa amin kung paano lumikha ng mas maraming trabaho - kundi pati na rin kung paano pagbutihin ang kalidad ng mga trabaho, na may mas mataas na suweldo at mas mahusay na benepisyo, sa lumalaking, makabagong mga kumpanya," sabi ni Virginia Littlejohn, CEO at co-founder ng Quantum Leaps.

Ang mga rekomendasyon ng "Roadmap 2020" ay nakatuon sa anim na susi:

1. Pagsukat ng Impormasyong Pangkabuhayan at Paglikha ng Trabaho; 2. Pagsasanay sa Pangangalaga; 3. Innovation, Technology and sustainability; 4. Pag-access sa Capital; 5. Pag-access sa Mga Merkado; at 6. Pagbuo ng Movement.

Ang mga 32 "rekomendasyon ng Roadmap 2020 ay hamunin ang mga policymakers, mga korporasyon, mga institusyong pinansyal, mga tagapagturo at komunidad ng negosyo ng kababaihan upang paganahin ang mga negosyo na pag-aari ng mga babae upang ma-access ang mas maraming kapital, makakuha ng higit pang mga kontrata sa korporasyon at pamahalaan, kumuha ng mga responsable na panganib at palawakin.

Ang ilan sa mga rekomendasyon ay kinabibilangan ng:

  • Palawakin ang papel na ginagampanan ng Office of Business Ownership ng Maliit na Negosyo (OWBO) sa paglipas ng pangangasiwa sa programa ng Women's Business Center (WBC) sa iba pang mga hakbangin na tutulong sa mga negosyo na pag-aari ng kababaihan na lumago, kabilang ang access sa kapital at pag-access sa mga merkado;
  • pagdaragdag ng komunikasyon at pakikipagtulungan sa mga grupo ng negosyo ng kababaihan;
  • na naghihikayat sa mga pederal, pang-estado at lokal na pamahalaan na tanggapin ang mga sertipikasyon ng third-party para sa mga negosyo ng negosyo ng mga babae (WBEs);
  • pagpapalawak ng edukasyon sa pagnenegosyo sa mas nakababatang populasyon.

Iba pang mga reseta para sa pagbabago sa "Roadmap 2020":

  • Ang mga kompanya ng pagsisimula ay dapat tumuon sa paglago, hindi lamang "pagpapalit ng kita."
  • Ang mga kumpanya sa nakalipas na yugto ng startup ay nangangailangan ng paningin, diskarte, benchmarking, coaching at mentoring.
  • Kahit na ang mga multimillion-dollar na negosyo ay maaaring mapalawak sa pamamagitan ng mentoring mentoring, global trade, at mas mahusay na access sa mga merkado ng korporasyon at gobyerno.
  • Anuman ang kanilang sukat, ang lahat ng mga negosyo na pag-aari ng mga kababaihan ay nangangailangan ng higit na access sa kabisera.

Ang Quantum Leaps ay ayusin ang isang strategic think tank sa taglagas upang makabuo ng mga susunod na hakbang sa pagpapatupad ng mga rekomendasyon.

Ang sampung organisasyon ng negosyo ng kababaihan at 20 kumpanya ay nagtulungan sa "Roadmap 2020," kasama na ang Association of Business Centers ng Women, Center for Business Research ng Women, Count Me In, Foundation ng Edukasyon para sa Direct Selling, Enterprising Women, WEConnect International, Organisasyon ng mga Pangulo ng Kababaihan, Epektibong Pampublikong Patakaran.

Bilang isang taong matagal na nagtataguyod para sa mga babae sa entrepreneurial, talagang nasasabik akong makita ang "Roadmap2020" na lumabas at inaasahan ang positibong epekto Ako ay tiyak na magkakaroon nito. Maaari mong tingnan ang buong ulat ng "Roadmap to 2020" online.

Higit pa sa: Women Entrepreneurs 4 Comments ▼