Ang pagbabago ay isang pare-pareho sa negosyo ngayon. Ano ang nagtrabaho sa nakaraang buwan ay maaaring mangailangan ng isang tweak sa buwang ito. Kahit na mayroong mga pangunahing elemento sa negosyo na nananatili, ang pagbabago ay pare-pareho. Halimbawa, kailangan naming i-market ang aming kumpanya, serbisyo o mensahe upang makakuha ng mas maraming negosyo-na isang pangunahing elemento. Ngunit ang ilan sa mga bagay na ginagawa namin upang ma-market ang aming negosyo ay mga bagay na hindi namin ginawa limang taon na ang nakaraan. At kakaiba ako upang makita kung ano ang sasali sa halo sa susunod na limang taon … dahil nagbabago ang mga bagay.
$config[code] not found
Pinalitan ang Baby Boomers
Sa "Kapag Bumalik ang Malalaking Kumpanya sa Paaralan, Makikinabang ba ang Maliliit na Negosyo?" Sinabi ni Anita Campbell:
"Sa kabila ng malawakang pagkawala ng trabaho, ang mga kompanya ng U.S. na nagnanais na umarkila ay nagrereklamo ng kakulangan ng mga kwalipikadong manggagawa."
Habang nagpapatuloy ang pagreretiro ng mga Baby Boomer, natagpuan ng industriya na walang sapat na sinanay at nag-aralang Generation X at Y (pa) upang tumagal sa kanilang lugar sa ilang mga larangan. Upang matugunan ang isyu, ang ilang mga korporasyon ay proactive na hinihikayat nila ang "mga paaralan at kolehiyo na magbigay ng pagsasanay sa trabaho para sa susunod na henerasyon ng mga empleyado" sabi ni Anita bilang pagtukoy sa isang ulat sa Wall Street Journal tungkol sa paksa.
Ang pagpapalit ng Baby Boomers ay bagong teritoryo dahil hindi ito plug at play. Ang mga bagong henerasyon ay hindi nag-iisip na pareho, huwag manatili sa mga trabaho hangga't at kadalasan ay motivated ng iba't ibang mga layunin at mga pagpipilian sa pamumuhay.
Pag-unawa sa mga Dayuhang Kultura
Dayuhan ay kamag-anak. Sino ang nagsasalita? Saan sila galing? Ano ang kanilang kultura? Ang kakayahang makilala at umangkop sa mga pagkakakilanlan na ito ay maaaring maging bagong teritoryo para sa ilan. Sa "Paano Ang Pag-unawa sa mga Dayuhang Kultura ay Makatutulong sa Iyong Advance," Nagbibigay si John Mariotti ng "kurso ng pag-crash sa politika ng kultura" kasama na ang mga pagkakaiba mula sa isang kumpanya hanggang sa susunod.
Ang pagiging materyal ng CEO ay hindi sapat upang magtagumpay sa isang bagong kapaligiran; kailangan mong maunawaan at respetuhin ang kultura ng kumpanya. Sinabi ni John:
"Hindi mahalaga kung gaano ka karapat-dapat, gaano man kayo nakaranas, hanggang sa maunawaan mo ang kultura kung saan ka tumatakbo, naninirahan o nakikibahagi, ikaw ay nasa maraming paraan, isang baguhan na ranggo."
Ang mga pagkakaiba sa pagitan ng mga negosyo, mga wika, mga kagawaran at mga kasaysayan ay nagbabago kung paano namin nakikita at tumutugon sa mga bagay. Sa bawat oras na nakatagpo ka ng pagkakaiba sa kultura ito ay bagong teritoryo. Kaya bago mo i-clear ang kuwarto sa pamamagitan ng pagsasabi ng maling bagay, makinig at ayusin.Ang pag-aaral upang ma-maximize ang mga pagkakaiba sa halip na magpalubha ang mga ito ay maaaring maging mabuti para sa negosyo.
Pagbabayad ng Pansin sa Digital na Impluwensya
Sinabi ni Ivana Taylor:
"Tulad ng ito o hindi, mahalaga ang mga tagapagpahiwatig ng impluwensya. Ang pagiging isang influencer ay hindi na nakalaan para sa mga kilalang tao at makapangyarihang mga figure pampulitika. Ikaw ay kasalukuyang nagiging isang influencer, o pagkupas sa background, depende sa iyong pagmemerkado presence online. "
Ang social media ay narito, at ang mga tool upang sukatin ang epekto nito ay umuusbong at nakikibagay. Sabi ni Ivana:
"Ang ranggo ng reputasyon at impluwensya ay naririto upang manatili anuman ang tinatawag na pagsukat app o tool."
Ang social media ay isang medyo bagong marketing medium na may bagong mga tool sa pagsukat. Ito ay bagong teritoryo. Ang tanong ay, Paano ka umangkop sa pagbabago, sa bagong teritoryo, sa pagkakaiba?
Bigyang-pansin ang mga tao sa iyong paligid - kung paano sila nakikipag-ugnayan, nakikipag-usap at nag-aayos - at gumawa ng mga plano lamang pagkatapos mong maunawaan kung ano ang iyong pakikitungo. Ngunit maging mabilis na makinig dahil hindi papansin ang mga pagkakaiba at ang mga pagbabago ay maaaring magdulot sa iyo ng mga pagkakataon, relasyon at impluwensya.
3 Mga Puna ▼
