Ang Presensya ng Social Media ay Mahalaga Ayon sa Employers National Poll

Anonim

Reno, Nevada (PRESS RELEASE - Abril 7, 2010) - Ang karamihan sa mga maliliit na negosyo (52 porsiyento) ay naniniwala na ang pagkakaroon ng pagkakaroon ng social media ay mahalaga para sa mga kumpanya, ayon sa Maliit na Opinyon ng Poll ng Maliit na Negosyo na kinomisyon ng mga EMPLOYER, ang maliit na espesyalista sa seguro sa negosyo ng Amerika. Ipinakikita rin ng pambansang poll na bagaman mayroong halos limang milyong maliliit na negosyo na gumagamit ng social media, ang bilang na ito ay tumutukoy lamang sa 16 porsiyento ng 29.7 milyong maliliit na negosyo sa Estados Unidos batay sa mga numero mula sa Small Business Administration.

$config[code] not found

Isang mabilis na paghahanap sa online kung paano maaaring makabuo ng maliliit na negosyo ang halaga sa pamamagitan ng pagsasama ng mga estratehiya ng social media upang makatulong na mapalago ang kanilang mga negosyo na magbubunga ng pahina pagkatapos ng pahina ng mga kapaki-pakinabang na tip, pananaw at payo para sa mga naghahanap upang mapalakas ang kanilang mga pagsisikap sa marketing at pakikipag-ugnayan sa customer. Ang mga eksperto sa social media ay nagtatampok sa mga benepisyo sa pag-unlad ng negosyo ng mga platform ng social media tulad ng LinkedIn, Facebook, Twitter, at kanilang sariling mga Web site at blog. Tulad ng Internet, ang e-mail at mga komunikasyon sa mobile ay naging malawakan sa modernong lipunan, nagpapakita ang maliit na negosyo ng poll ng mga empleyado na ang isang medyo mababa na porsyento ng mga maliliit na negosyo ay epektibo ang pagtapik sa mga pagkakataong ito. Ang kabuuang pa rin ay kumakatawan sa isang makabuluhang kritikal na masa ng mga maliliit na negosyo sa 4.75 milyon.

Snapshot ng Maliit na Negosyo Opinyon Poll:

  • 52 porsiyento ang naniniwala na ang pagkakaroon ng pagkakaroon ng social media ay mahalaga para sa isang kumpanya
  • 59 porsiyento ng maliliit na negosyo na may social media presence ang nagsabi na nagbigay ito ng halaga sa kanilang negosyo
  • 16 porsiyento ng lahat ng polled ay may isang account sa negosyo (na kumakatawan sa 4,752,000 batay sa SBA data)
  • 49 porsiyento ang nagsasabi na ang kanilang presensya sa social media ay gumawa ng mga tagapagtaguyod para sa kanilang negosyo
  • 65 porsiyento na may presensya sa social media ang nagsasabi na aktibong ginagamit ito upang itaguyod ang kanilang mga negosyo

Natuklasan din ng poll ng mga empleyado na ang tungkol sa 7.7 milyong maliliit na negosyo o 26 porsiyento ang nagsasabi na malamang na gumamit sila ng mga channel ng social media upang makahanap ng impormasyon tungkol sa seguro sa kompensasyon ng mga manggagawa. At habang ang porsyento ng figure ay relatibong mababa ngayon, 7.7 milyong maliliit na negosyo ay kumakatawan sa isang makabuluhang pagkakataon sa negosyo para sa mga nagbibigay ng seguro upang makisali sa mga maliliit na negosyo sa mga social media platform. Ito rin ay nagpapakita na kahit na ang karamihan sa mga maliliit na negosyo ay naniniwala na ang pagkakaroon ng pagkakaroon ng social media ay mahalaga, marami ang walang kamalayan ng mahalagang impormasyong magagamit sa kanila sa pamamagitan ng mga channel ng social media na may kaugnayan sa insurance ng negosyo at iba pang mga paksa na may kaugnayan sa pagpapatakbo ng mahusay, matagumpay negosyo.

Walong mahalagang mga tip upang isaalang-alang kapag gumagamit ng mga channel ng social media:

  1. Maging isang Mabuting Tagapakinig: Sa sandaling mag-ayos ka sa pamamagitan ng ingay ng social media at hanapin ang mga uri ng mga taong nais mong makisali, maglaan ng oras upang marinig kung ano ang sinabi bago tumalon sa.
  2. Isipin ang Social Media bilang Pag-uusap Sa halip na isang Sasakyan sa Pagmemerkado: Sa maraming aspeto, ang social media ay tulad ng isang higanteng silid na may milyun-milyong tao dito, na binabanggit ang libu-libong paksa. Ang iyong gawain ay upang mahanap ang bahagi ng pag-uusap na mahalaga sa iyo at makahanap ng isang paraan upang lumahok. At, tulad ng isang pag-uusap sa totoong mundo, kung agawin mo ang iyong paraan at subukan na mangibabaw, ang mga tao ay papatayin lamang.
  3. Isaalang-alang ang iyong mga Layunin: Kung nais mong pagbutihin ang kamalayan ng iyong brand, pakinggan ang mga komento ng customer tungkol sa iyong negosyo, o subaybayan kung ano ang iyong mga kakumpitensya, mahalaga na itatag ang iyong mga layunin at tumuon sa mga ito. Ang Social Media ay maaaring maging hindi kapani-paniwalang pag-ubos ng oras kung nalalapit mo ito nang random.
  4. Sumali sa Pag-uusap: Maari ka ring makilahok, ang pag-uusap ay napupunta kung pinili mong makilahok o hindi. Sa pamamagitan ng pagsali, makakakuha ka upang sabihin sa iyong bahagi ng kuwento.
  5. Ipagbigay-alam sa halip na "Me-form": Kapag nakatagpo ka ng isang post, o serye ng mga post, na maaari kang magdagdag ng halaga sa, gawin ito. Ngunit magagawa mong mabuti ang pag-iisip sa mga tuntunin ng pagbibigay ng kontribusyon sa pag-uusap sa halip na gumawa ng isang mapurol na pitch ng benta.
  6. Unawain ang iyong Mga Madiskarteng Target: Alam mo na ang mga pangangailangan at estilo ng pakikipag-ugnayan ng mga taong nais mong kumonekta ay magbibigay sa iyo ng mas mahusay na pagkakataon na magkaroon ng isang positibong karanasan sa mga pag-uusap na iyong sinasamahan.
  7. Practice Gumagawa Perpektong: Pinipino ang iyong pagsisikap sa social media sa pamamagitan ng pagsubok ng iba't ibang paraan upang mapabuti ang iyong pakikipag-ugnayan sa mga ahente at mga may-ari ng maliit na negosyo ay isang matalinong diskarte. Ang social media ay tiyak na hindi isang sukat sa lahat ng kapaligiran. Hanapin kung ano ang pinakamahusay na gumagana para sa iyo.
  8. Work Smart: Sa pamamagitan ng paggamit ng libreng mga tool tulad ng HootSuite at Google Alerts, maaari mong i-set up ang isang medyo sopistikadong programa ng pakikinig sa Internet sa halos walang gastos.

Tungkol sa Poll ng Maliit na Negosyo Opinyon

Ang survey na kinomisyon ng EMPLOYERS ay nag-sample ng 500 na may-ari o tagapamahala ng mga maliliit na negosyo na may 1-99 empleyado. Ang data ay nakolekta sa pamamagitan ng mga panayam sa telepono sa panahon ng Nobyembre 6-17, 2009 sa antas ng kumpyansa ng 95%. Ang sample ay nakatuon sa sukat ng negosyo at pagpapangkat ng industriya, kabilang ang pagmamanupaktura / pagtatrabaho, transportasyon / komunikasyon, pakyawan / tingian, mga serbisyo sa pananalapi, o mga negosyo ng personal / propesyonal na serbisyo. Ang survey ay isinagawa ng Opinion Research Corporation.

Tungkol sa Employers Holdings, Inc.

Ang Employers Holdings, Inc. (NYSE: EIG) ay isang may hawak na kumpanya na may mga subsidiary na mga tagapagkaloob ng espesyalidad ng mga seguro sa kompensasyon at serbisyo ng manggagawa na nakatuon sa mga piling maliliit na negosyo na nakikibahagi sa mga industriya ng mababang antas ng panganib. Ang kumpanya, sa pamamagitan ng mga subsidiary nito, ay nagpapatakbo sa buong Estados Unidos. Ang seguro ay inaalok ng Employers Insurance Company ng Nevada, Employee Compensation Insurance Company, Employer Preferred Insurance Company, at Employers Assurance Company, lahat ng na-rate na A- (Excellent) ni A.M. Pinakamahusay na Kumpanya. Ang karagdagang impormasyon ay matatagpuan sa:

1