Para sa isang panayam sa panel sa nursing field, maging handa upang talakayin ang mga klinikal na pamamaraan, mga karanasan sa pag-aalaga ng mag-aaral kung ikaw ay isang bagong graduate, ang iyong interes sa pangangalagang pangkalusugan at ang iyong kaalaman sa pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan na kung saan ikaw ay interesado sa pagtatrabaho. Ang matagumpay na pag-interbyu sa isang setting ng panel ay medyo simple, habang binibigyan mo ng pansin ang bawat miyembro ng panel, bigyan ang mga kumpletong sagot na hindi nagpapakita ng mga bias at magpadala ng mga tala ng pasalamatan sa post-interview sa bawat tagapanayam.
$config[code] not foundHindi mo Kailangan Magsuot Tulad ng isang Nars
Ang larangan ng pangangalagang pangkalusugan ay relatibong konserbatibo, kaya maging maingat sa iyong hitsura at magsuot ng alinman sa isang suit o coordinated na naghihiwalay para sa iyong panel interview. Ang pagbibihis para sa panayam sa panel ay nangangahulugan ng pagpapakita ng tatlo hanggang limang tao - hindi lamang isang tagapanayam sa isang pagkakataon - kaya pigilin ang damit na walang anuman kundi neutral. Kung ikaw ay nasa nursing field at ang iyong pakikipanayam ay para sa ibang posisyon sa iyong kasalukuyang employer, huwag magsuot ng iyong uniporme sa interbyu. Kumuha ng isang pagbabago ng damit sa iyo at i-slip sa tipikal na damit interbyu matapos ang iyong shift ay nagtatapos.
Alamin ang Iyong Mga Interbyu
Bago magsimula ang pagpapakilala ng mga miyembro ng panel ng panayam, dapat mong malaman kung sino ang nasa panel. Halimbawa, kung ikaw ay isang tauhan ng nars na naghahanap ng posisyon ng pamumuno, malamang na makapanayam ka sa isang panel na binubuo ng singil ng nars, isang assistant director ng nursing, marahil isang manggagamot at kawani ng HR. Ang bilang ng mga tagapanayam panel at ang kanilang mga posisyon ay talagang nakasalalay sa mga gawi sa pagpili ng pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan. Kapag natutunan mo na makapanayam ka ng isang panel, pag-aralan ang kanilang mga tungkulin upang matuto nang higit pa tungkol sa kanilang background sa pangangalagang pangkalusugan, pilosopiya at mga estilo ng trabaho. Gamit ang impormasyong ito, handa ka nang sagutin ang mga tanong sa isang paraan na apela sa miyembro ng panel nang paisa-isa, at ipinapakita nito ang iyong interes sa organisasyon, gayundin ang mga tao na magiging iyong mga kasamahan, superbisor o kasamahan.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingIpakilala ang Iyong Sarili, Masyadong
Karaniwan para sa mga miyembro ng panel na ipakilala ang kanilang mga sarili sa simula ng interbyu. Kung hindi man, magkakaroon ka ng isang mahirap na oras sa pag-alala kung sino ang kapag ibinibigay mo ang iyong mga sagot. Bilang karagdagan sa pagkolekta ng kanilang mga business card - o, lamang ang kanilang mga pangalan at posisyon kung hindi sila nag-aalok sa iyo ng isang card - mabilis na itala ang kanilang mga pangalan sa pagkakasunud-sunod kung saan sila nakaupo. Sa ganitong paraan, kapag nagbigay ka ng tugon, maaari mong matugunan ang pangalan ng tao kapag nakikipag-ugnayan ka sa mata. Bilang karagdagan sa kanilang mga pagpapakilala, ipakilala ang iyong sarili pati na rin. Sabihin sa mga miyembro ng panel kung sino ka, kung ano ang iyong kasalukuyang tungkulin at nalulugod ka na sila ay nagsasagawa ng oras sa labas ng kanilang mga iskedyul upang makipagkita sa iyo.
Round-Robin Interviewing
Sa maraming mga interbyu sa panel, nagtatanong sila sa fashion na round-robin. Ang mga tanong ay maaaring magsama, "Bakit kayo pumasok sa nursing field na taliwas sa pagiging isang manggagamot?" "Ilarawan ang paraan ng isang perpektong koponan ng pangangalagang pangkalusugan na nakikipagtulungan upang magbigay ng pinakamataas na kalidad ng pag-aalaga ng pasyente," o "Saan mo nakikita ang iyong sarili sa nursing field sa limang taon?" Sa fashion na round-robin, hinihiling ng Panel Member 1 ang isang tanong, nagbibigay ka ng isang sagot, at pagkatapos ay tinatanong ng Miyembro ng Panel 2 ang susunod na tanong at iba pa. Mapapansin mo ang iyong mga tagapanayam kung gumawa ka ng ilang mga tala habang ang tagapanayam ay nagpapalabas ng tanong. Tinitiyak nito na matapat ka tungkol sa pagbibigay ng kumpletong sagot. Gayunpaman, kapag gumagawa ka ng mga tala, huwag mag-isip nang labis sa pagsusulat na hindi ka nakikinig nang mabuti at nakikipag-ugnayan sa mga tagapanayam.
Mga Tugon ng STAR
Malamang na ipasa mo ang pakikipanayam ng panel kung magbibigay ka ng kumpletong, mahusay na naisip na mga sagot sa mga tanong gamit ang STAR na pamamaraan. Ipinaliwanag ng mga tugon ng STAR ang sitwasyon, gawain, pagkilos at resulta, na kung saan ay pinagsama, ganap na tumutugon sa mga tanong sa interbyu sa pag-uugali. Sa nursing field, kung saan ang kumbinasyon ng klinikal na kadalubhasaan, ang pansin sa pag-aalaga ng pasyente at ang mga propesyonal na katangian ng nars ay mahalaga, ang sagot ng STAR ay sumasakop sa lahat ng mga batayan para sa komprehensibong tugon sa halos anumang tanong.
