Ang pagsiguro na ang isang kumpanya ay sumusunod sa mga regulasyon ng estado at pederal ay ang pangunahing responsibilidad ng mga opisyal ng pagsunod sa pagbabangko. Depende sa institusyon, ang mga pinansyal na propesyonal na ito ay maaari ring suriin ang mga panloob na patakaran, magtatag ng mga pamantayan ng komunikasyon at maghatid ng mga pagsusuri sa mga pamamaraan ng negosyo na may isang layunin na mata. Ang pagtingin sa panloob na mga gawain ng isang kumpanya ay maaaring maging sanhi ng mga multa. Ang bayad ay nag-iiba ayon sa sukat ng institusyong pinansyal.
$config[code] not foundSuweldo
Noong 2012, ang mga opisyal ng pagsunod ay nakakuha ng isang average ng $ 64,960 sa isang taon, ayon sa Bureau of Labor Statistics. Ang pinakamataas na 10 porsiyento ay gumawa ng higit sa $ 97,760, habang ang ilalim ng 10 porsiyento ay nakakuha ng mas mababa sa $ 35,730 taun-taon. Ngunit ang mga partikular na nagtatrabaho sa pagbabangko ay may average na $ 64,360, habang ang mga opisyal ng pagsunod sa investment banking ay nakakuha ng mas malapit sa $ 80,080.
Sukat
Ang isang survey ni Robert Half Finance & Accounting, isang pambansang recruiter para sa mga propesyonal sa pananalapi, ay nagbibigay ng isang mas mahusay na ideya kung paano nakakaapekto ang laki ng institusyon ng kita. Sa taong 2013, ang mga opisyal ng pagsunod sa mga maliliit na serbisyo sa pananalapi ay nakakuha ng $ 69,750 hanggang $ 92,750 sa isang taon. Ang mga nagtatrabaho sa midsize na serbisyong pampinansyal ay nakakuha ng $ 83,750 hanggang $ 113,000, habang ang mga opisyal ng pagsunod na nagtatrabaho sa malalaking serbisyo sa pananalapi ay gumawa ng $ 94,500 hanggang $ 126,750 taun-taon.
Mga Executives
Ang ilang mga institusyong pinansyal ay gumagamit din ng mga punong opisyal ng pagsunod, na namamahala sa lahat ng mga isyu sa pagsunod sa isang organisasyon. Sa taong 2013, ang mga punong opisyal ng pagsunod na nagtatrabaho para sa mga kumpanya na may hanggang sa $ 25 milyon sa mga benta ay nakakuha ng $ 102,500 sa $ 132,750 sa isang taon. Ang mga kumpanya na may mga benta na $ 25 milyon hanggang $ 250 milyon ay nakakuha ng $ 121,750 hanggang $ 168,750, habang ang mga punong opisyal ng pagsunod sa mga kumpanya na may mga benta na higit sa $ 250 milyon ay nakakuha ng $ 149,250 hanggang $ 220,500 taun-taon.
Outlook
Inaasahan ng BLS ang trabaho para sa mga opisyal ng pagsunod na lumago ng hanggang 15 porsiyento sa pamamagitan ng 2020. Ito ay sumusunod sa average na rate ng paglago para sa lahat ng trabaho sa U.S., isang tinatayang 14 porsiyento. Sa medyo maliit na larangan, ang 15-porsiyentong pag-unlad ay gumagana sa paglikha ng 32,400 bagong mga trabaho. Ang mga opisyal na naghihintay o umaalis sa larangan ay dapat gumawa ng mga karagdagang bakanteng.
