Mga Tanong sa Panayam para sa Mga Pasyolohista ng Klinikal

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Ang lahat ng mga klinikal na sikologo ay may mga doktor sa clinical psychology at mga espesyalista sa larangan ng kalusugan ng isip. Sa kabila ng kanilang edukasyon at pagsasanay, ang ilang mga clinical psychologist ay mas mahusay na angkop sa ilang mga posisyon kaysa sa iba. Kadalasan ay nakasalalay ito sa iba't ibang mga kadahilanan, tulad ng uri ng pagkatao o ginustong lugar ng pagsasanay. Ang mga klinika na psychologist ay dapat na maging handa para sa isang malawak na hanay ng mga katanungan sa interbyu at maging handa upang i-highlight ang kanilang mga tiyak na lakas at mga lugar ng kadalubhasaan.

$config[code] not found

Bakit mo Pinili ang Path ng Karera na ito?

Ang mga klinika na sikologo ay pumasok sa larangan para sa iba't ibang dahilan. Ang ilan ay may positibong personal na karanasan sa therapy sa mga psychologist o iba pang mga propesyonal sa kalusugan ng isip sa kanilang kabataan at nagpasiya na nais nilang mag-alok ng parehong tulong sa iba. Ang iba ay may masigasig na interes sa pag-aaral ng higit pa tungkol sa panloob na mga gawain ng isip o nais na maunawaan ang pag-uugali ng tao. Ang iyong sagot sa tanong na ito ay maaaring magbigay ng pananaw at impormasyon sa tagapanayam tungkol sa mga mahahalagang bagay, tulad ng iyong background, pagkatao at gawi sa trabaho.

Ano ang Iyong mga Kahinaan?

Hindi madali na ilista ang iyong mga kahinaan sa panahon ng interbyu sa trabaho. Hindi mo nais na ilabas ang anumang mga partikular na isyu na maaaring ikompromiso ang iyong mga pagkakataong makarating sa trabaho, ngunit ayaw mo ring sagutin sa mapagmataas o sobrang maingat na paraan. Pinapayuhan ng American Psychological Association's Practice Central ang pagpili ng isang medyo benign area kung saan sa palagay mo ay maaari kang lumago o matuto. Halimbawa, kung ikaw ay isang clinical psychologist na gustong lumipat sa nagtatrabaho sa mga bata, maaari mong ipaliwanag na nais mong magtrabaho sa iyong mga kasanayan sa play therapy. Kung maaari mo, subukan na magbigay ng mga halimbawa ng mga paraan na iyong ginagawa upang mapabuti ang iyong mga kahinaan, tulad ng pagdalo sa psychoanalytic training o pagtanggap ng pribadong pangangasiwa.

Video ng Araw

Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni Sapling

Ano ang Iyong Pinakadakilang Lakas bilang Therapist?

Ang ilang mga clinical psychologist ay partikular na nangangailangan ng kasanayan sa mga tiyak na lugar, tulad ng pagtatasa o ilang uri ng psychotherapy. Habang ang lahat ng mga clinical psychologist ay dapat na mahusay sa iba't ibang mga klinikal na kasanayan at mga therapeutic na pamamaraan, ang pagbibigay ng mga halimbawa ng kaso ay maaaring makatulong sa pag-highlight ng iyong mga natatanging lakas. Maaari mong talakayin ang isang kaso kung saan ka intervened sa isang paniwala client upang i-highlight ang iyong mga kasanayan sa interbensyon ng krisis. O maaari kang mag-alok ng mga nakaraang halimbawa ng pagtatrabaho sa mga partikular na grupo upang maipakita ang iyong mga lakas bilang isang therapist ng grupo. Ang iyong mga halimbawa ay dapat sumalamin sa mga pangangailangan ng organisasyon. Halimbawa, kung nakikipag-interbyu ka para sa posisyon ng psychologist ng paaralan, i-highlight ang iyong mga lakas at nakaraang karanasan na nagtatrabaho sa mga bata at mga kabataan.

Mayroon ka bang anumang mga Tanong?

Maraming tao ang nag-freeze kapag tinanong sila kung mayroon silang mga tanong sa dulo ng isang pakikipanayam sa trabaho, ngunit kinikilala mo rin ang ahensiya upang makita kung ito ba ay angkop para sa iyong mga propesyonal na pangangailangan. Ang pagtatanong sa iyong partikular na mga katanungan sa tagapanayam tungkol sa ahensiya, tulad ng istraktura ng organisasyon, ang mga pangunahing uri ng populasyon na kanilang ginagawa o ang mga serbisyo na kanilang inaalok, ay isang mahalagang bahagi ng isang matagumpay na pakikipanayam sa klinika sa sikolohiya sa trabaho. Dapat mong subukang huwag sagutin ang tanong na ito sa negatibo, dahil maaaring ipahiwatig nito ang kakulangan ng paghahanda o interes.