Para sa maraming mga Amerikano, ang pagkolekta ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho ay kinakailangan pagkatapos mawalan ng trabaho. Upang maging kuwalipikado para sa kawalan ng trabaho, mayroong ilang mga patakaran at mga kinakailangan na kailangang matugunan. Ang mga patakaran ay nasa lugar upang maiwasan ang hindi kinakailangang koleksyon ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho. Kahit na ang mga patakaran ay maaaring mag-iba ayon sa estado, may mga patnubay na katulad.
Mga Kinakailangan sa Pagtatrabaho
Upang mangolekta ng pagkawala ng trabaho, ang isang tao ay dapat na ganap na walang trabaho o nagtatrabaho nang mas mababa kaysa sa full-time na oras. Kung nagtatrabaho ka ng part time, ang iyong mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho ay batay sa iyong mga kita para sa linggo at kung ilang araw kang nagtatrabaho. Ang bahagyang pagbabayad ng pagkawala ng trabaho ay maaaring pahabain ang oras na karapat-dapat kang makatanggap ng mga benepisyo.
$config[code] not foundJob Separation
Kung ikaw ay tinapos, maaaring hindi ka karapat-dapat na makatanggap ng kawalan ng trabaho kung ang pagwawakas ay resulta ng masamang asal sa iyong ngalan. Ang pagnanakaw, felonious pag-uugali at paglabag sa mga patakaran na itinatag ng isang kumpanya ay itinuturing na makatwirang dahilan para sa pagwawakas. Sa mga kasong ito, hindi ka karapat-dapat para sa kawalan ng trabaho.
Ang pagbibitiw mula sa isang posisyon ay hindi kinakailangang mag-disqualify sa iyo mula sa pagtanggap ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho. Kung ipinasiya na ikaw ay nagbitiw sa dahil sa isang "mabuting dahilan," maaari ka pa ring maging kuwalipikado para sa mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho. Ang isang magandang dahilan ay maaaring kabilang ang pagiging sekswal na ginigipit, isang emerhensiyang pamilya at paglipat sa ibang lugar dahil sa trabaho ng isang asawa. Maaari ka ring mag-resign mula sa isang posisyon at makatanggap ng kawalan ng trabaho kung ang posisyon ay naglalagay ng panganib sa iyong kaligtasan o kalusugan.
Ang mga empleyado na inilatag dahil sa kakulangan ng trabaho ay maaaring maging karapat-dapat para sa mga benepisyo sa kawalan ng trabaho. Kung ikaw ay isang pana-panahon o pansamantalang manggagawa, maaari ka ring maging karapat-dapat para sa kawalan ng trabaho.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingKakayahang Magtrabaho
Ang mga aplikante na may kaisipan at pisikal na maaaring magtrabaho ay kinakailangang aktibong maghanap ng trabaho habang tumatanggap ng mga benepisyo sa kawalan ng trabaho. Ang mga aplikante ay maaaring kinakailangan upang makabuo ng napapatunayan na pruweba ng paghahanap ng trabaho upang patuloy na makatanggap ng mga benepisyo. Maaari mo ring hilingin na dumalo sa isang programa sa pagsasanay sa trabaho.
Mga Lingguhang Claim
Ang mga claim sa pagkawala ng trabaho ay dapat na isampa sa isang araw bawat linggo. Kung ang iyong claim ay hindi isinampa ng isang araw, maaari kang mawalan ng karapatan sa pagtanggap ng mga benepisyo para sa linggo. Pinapayagan ka ng karamihan ng mga estado na mag-file online, sa telepono at sa pinakamalapit na tanggapan ng Department of Labour para sa iyong estado.
