Washington (PRESS RELEASE - Pebrero 6, 2011) - Ang mga maliliit na negosyo na pag-aari ng mga kababaihan ay maaaring magsimulang gumawa ng mga hakbang upang makilahok sa isang bagong pederal na programa sa pagkontrata, ang U.S. Small Business Administration ay inihayag. Ang Pederal na Programa sa Kontrata ng Pinagmumulan ng Bagong Babae (WOSB) ay ganap na ipatupad sa susunod na ilang buwan, na ang unang kontrata ay inaasahan na iginawad ng ikaapat na quarter ng taon ng pananalapi 2011.
$config[code] not found"Ang pagpapatupad ng panuntunan sa pagkontrata ng Manggagawang Maliit na Negosyo ay isang pangunahing priyoridad para sa Pangangasiwa ng Obama at SBA," sabi ni Administrator Karen Mills. "Ang mga negosyo na pagmamay-ari ng kababaihan ay isa sa pinakamabilis na lumalagong sektor ng ekonomiya. Habang patuloy naming tinitingnan ang mga maliliit na negosyo na lumago, lumikha ng mga trabaho at humantong sa America sa hinaharap, ang mga negosyo na pag-aari ng mga babae ay maglalaro ng mahalagang papel. Iyon ang dahilan kung bakit ang pagbibigay ng mga ito sa lahat ng mga tool na kailangan upang makipagkumpetensya para sa at manalo ng mga kontrata ng pederal ay napakahalaga. Ang mga pederal na kontrata ay maaaring magbigay ng mga maliliit na negosyo ng mga kababaihan sa oxygen na kailangan nila upang dalhin ang kanilang negosyo sa susunod na antas. "
Ang Programa ng Kontrata ng Pederal na WOSB ay magkakaloob ng mas malawak na access sa mga pederal na pagkakataon sa pagkontrata para sa WOSB at mga disadvantaged na maliit na negosyo na may-ari ng maliit na negosyo (EDWOSB). Pinapayagan ng Programa ang mga opisyal ng pagkontrata, sa unang pagkakataon, upang ilaan ang mga tiyak na kontrata para sa mga sertipikadong WOSB at EDWOSB at tutulungan ang mga ahensya ng pederal na makamit ang umiiral na batas na layunin ng limang porsyento ng mga dolyar na kontrata ng pederal na iginawad sa WOSB.
Sa panahon ng paglipas ng panahon sa susunod na ilang buwan, hinihikayat ng SBA ang mga maliit na may-ari ng negosyo na suriin ang mga kinakailangan sa programa at matiyak na ang kanilang kinakailangang mga dokumento ay na-upload sa repository. Kailangan din ng WOSBs na i-update ang kanilang kalagayan sa Pagpaparehistro ng Central Contractor
(CCR) at ang Online Representation and Certification Application (ORCA) upang ipahiwatig ang mga contracting officers na sila ay karapat-dapat na lumahok. Kasalukuyang ina-update ng General Services Administration ang mga sistemang ito at inaasahang makukumpleto ang mga ito sa Abril, 2011.
Katulad nito, ang panuntunan ng WOSB sa Federal Acquisition Regulation (FAR), kung saan ay kasamang sa panuntunan ng SBA, ay dumadaan ngayon sa huling pagsusuri, at inaasahan din na ibibigay ng Abril. Sa mga piraso sa lugar, inaasahan ng SBA na makita ang mga unang kontrata na iginawad sa pamamagitan ng programa ng lahat ng mahalagang ikaapat na quarter, kapag ang pinakamalaking porsiyento ng mga pederal na kontrata ay iginawad.
Ang bawat kompanya na nais na lumahok sa programa ng WOSB ay dapat matugunan ang mga kinakailangan sa pagiging karapat-dapat at alinman sa self-certify o makakuha ng sertipikasyon ng third party. Sa oras na ito, hindi naaprubahan ng SBA ang anumang mga third party certifier. Anuman ang paraan ng kanilang sertipikasyon, kailangang mag-upload din ang mga WOSB ng mga kinakailangang dokumento na nagpapatunay ng kanilang pagiging karapat-dapat sa isang secure na repository ng data sa online na binuo at pinanatili ng SBA.
Upang maging kuwalipikado bilang isang WOSB, isang kompanya ay dapat na hindi bababa sa limampung-isang porsiyento na pag-aari at kontrolado ng isa o higit pang mga babae, at pangunahin na pinamamahalaan ng isa o higit pang mga babae. Ang mga kababaihan ay dapat na mga mamamayan ng Estados Unidos at ang kompanya ay dapat ituring na maliit ayon sa pamantayan ng laki ng SBA. Upang maituring na "disadvantaged sa ekonomya," dapat matugunan ng mga may-ari ng kompanya ang mga partikular na kinakailangan sa pananalapi na nakalagay sa mga regulasyon ng programa.
Tinutukoy ng WOSB Program ang 83 o apat na digit na mga code ng North American Industry Classification Systems (NAICS) na kung saan ang mga WOSB ay hindi pinapahintulutan o kalahatang hindi pinapahintulutan. Maaaring magtabi ng mga kontratang opisyal ang mga kontrata sa mga industriyang ito kung ang kontrata ay maaring iginawad sa isang patas at makatuwirang presyo, ang opisyal ng contracting ay may makatwirang pag-asa na dalawa o higit pang mga WOSB o EDWOSB ang magsusumite ng mga alok para sa kontrata at ang anticipated na presyo ng kontrata ay hindi mas malaki kaysa sa $ 5 milyon para sa mga kontrata ng pagmamanupaktura at $ 3 milyon para sa iba pang mga kontrata.
Ang bawat yugto ng pagpapatupad ay bahagi ng misyon ng SBA upang gawing mahusay at madaling gamitin ang Programa, at upang masiguro ang mga benepisyo nito ay pumunta lamang sa mga kwalipikadong WOSB. Ang SBA ay nasasabik na ilunsad ang bagong program na ito upang magbigay ng WOSBs sa mas maraming mga pagkakataon upang makipagkumpetensya para sa at manalo ng mga kontrata sa pederal, sa huli ay tumutulong sa WOSB na lumikha at magpanatili ng mas maraming trabaho.
Higit pa sa: Maliit na Paglago ng Negosyo, Kababaihan Mga Negosyante 1
