Bilang isang rehistradong nars, ang iyong mga kasanayan at kaalaman ay mataas ang pangangailangan. Ang iyong trabaho bilang isang tradisyonal na nars ay nagbibigay sa iyo ng kakayahang mag-multitask at hawakan ang mataas na antas ng pananagutan. Gayunpaman, ang mga ospital ay hindi lamang ang mga employer na nakikilala ang iyong partikular na hanay ng mga kasanayan. Mayroong maraming mga opsyon sa karera kung saan ang iyong kaalaman at karanasan ay maaaring gamitin sa ibang mga kapasidad.
Pamamahala ng Klinika
Ang mga rehistradong nars ay tinanggap sa mga posisyon ng pamamahala upang makapag-coordinate ng iba't ibang uri ng mga klinika at mga pasilidad sa kalusugan. Ang lahat ng mga kolehiyo, tirahan at mga bilangguan ay gumagamit ng mga serbisyo sa pangangalagang pangkalusugan at nag-upa ng mga nakarehistrong nars upang maisaayos ang kanilang mga sistema ng pangangalaga. Sa ganitong posisyon, namamahala ka ng mga kawani ng klinika, nag-iskedyul ng shift sa trabaho at tiyakin na ang mga tungkulin ay ginaganap nang wasto. Gumawa ka rin ng badyet ng klinika at gumawa ng iba't ibang mga desisyon sa pananalapi. Nakikipag-ugnayan ang coordinator sa mga nangungunang antas ng samahan upang magbigay ng naaangkop na mga ulat ng katayuan at gumawa ng kinakailangang mga kahilingan. Responsable ka rin para sa pagsunod ng regulasyon at dapat kang maging handa upang gumawa ng mga mahirap na desisyon sa pamamahala.
$config[code] not foundPamamahala ng Kaso
Ang pamamahala ng kaso ay isang mahalagang aspeto ng patuloy na pangangalaga sa sistema ng kalusugan. Bilang isang tagapamahala ng kaso, bibigyan ka ng isang partikular na kaso ng mga pasyente at dapat mong i-coordinate ang kanilang pangkalahatang pangangalaga at katatagan. Ang pamamahala ng kaso ay naiiba sa tradisyunal na pag-aalaga dahil ang pag-aalaga ay isa lamang sa aspeto ng iyong mga responsibilidad. Sa ilang mga posisyon, hindi ka responsable para sa anumang mga tradisyunal na mga gawain sa nursing. Sa halip, ikaw ay nababahala sa buhay ng pasyente bilang isang kabuuan, na maaaring kabilang ang mga isyu sa pabahay, kawalan ng trabaho at relasyon sa pamilya. Nag-uugnay ka ng paglabas mula sa ospital, tiyakin na ang pasyente ay may angkop na pabahay at kinakailangang tulong. Ang pamamahala ng kaso ay maaaring humiling sa iyo na magsagawa ng mga pagbisita sa tahanan o magsagawa ng ibang mga gawain sa labas ng ospital.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingAppeals Specialist
Ang serbisyo sa customer ay isang malaking bahagi ng industriya ng seguro. Kapag ang mga miyembro ay hindi masaya sa mga determinasyon o pagtanggi, nag-file sila ng mga apela upang hilingin na muling maisaalang-alang ang mga pagpapasya. Ang mga rehistradong nars ay tinanggap upang pamahalaan ang proseso ng mga apela at gumawa ng isang rekomendasyon upang itaguyod ang unang desisyon o gumawa ng mga pagbabago. Kasama sa mga responsibilidad sa trabaho ang pagsusuri sa mga nakumpletong pamamaraan at pagsusuri sa mga medikal na rekord. Maaaring kailanganin ka ng posisyon na mag-interbyu sa mga pasyente, miyembro ng pamilya at mga tagapagbigay ng pangangalagang pangkalusugan. Bilang isang espesyalista sa pag-apila, kailangan mo ng mga mahusay na kasanayan sa pagsulat upang ipaalam ang iyong mga determinasyon. Kailangan mo ring maging walang pinapanigan at balanseng desisyon.
Educating Future Nurses
Kinukuha ng mga kolehiyo at unibersidad ang mga rehistradong nars upang magtrabaho sa lahat ng antas ng pagtuturo. Ang edukasyon sa nursing ay laganap at nakarehistrong mga nars ay kinakailangan upang magbigay ng pagsasanay sa mga nagnanais na mga nars. Sa mga posisyon na ito, lumikha ka ng mga plano sa aralin at mga materyal sa pang-edukasyon. Nagbibigay ka rin ng araw-araw na pagtuturo at tinatasa ang pag-unawa ng mga mag-aaral sa materyal sa silid-aralan Ang mga tagapagturo ng pag-aalaga ay makukuha ang kanilang sarili para sa pakikipag-ugnayan ng mag-aaral sa labas ng silid-aralan at maraming mga kolehiyo ay nangangailangan ng iyong paglahok sa mga aktibong pag-aaral ng pananaliksik
