Ang terminong "tagabangko" ay ginamit upang sumangguni sa isang taong nagmamay-ari o namamahala sa isang bangko, at ang pangunahing mga responsibilidad ay tumatagal ng mga deposito, pagbubuhos ng salapi at paggawa ng mga pautang. Ang mga makabagong bankers ay may pautang pa rin, subalit lumipas na sila sa mga responsibilidad ng pagkuha ng mga deposito at pagbubuhos ng cash sa mga klerk at teller, at nakuha sa isang hanay ng iba pang mga responsibilidad mula sa pagbibigay ng mga credit card sa pagbibigay ng pinamamahalaang mga serbisyo sa pamumuhunan. Ang mga kwalipikasyon para sa mga bangko sa ika-21 siglo ay nagbago rin, na may isang undergraduate degree na bilang isang paunang kinakailangan, at maraming mga senior bankers na nakakuha ng graduate degree.
$config[code] not foundEdukasyon
Ang mga banker tulad ng mga opisyal ng pautang, mga pinansiyal na tagapamahala at personal na pinansiyal na tagapayo ay inaasahang magkaroon ng hindi bababa sa isang bachelor's degree, karaniwan sa pananalapi, pangangasiwa sa negosyo o negosyo. Itinatala din ng Bureau of Labor Statistics na ang isang malaking bilang ng mga pinansiyal na tagapamahala at personal na pinansiyal na tagapayo ay nakakakuha ng graduate degree upang maging kuwalipikado para sa mga senior na posisyon.
Paglilisensya at Pagpapatunay
Maraming mga uri ng mga tradisyunal na banker ay hindi kinakailangang lisensyado, ngunit ang sinumang tagabangko na kumikilos sa kapasidad ng isang tagapayo sa pamumuhunan ay dapat na lisensyado sa kanilang estado at nakarehistro sa Komisyon ng Seguridad at Pagpapalitan. Ang pagbebenta ng mga produkto ng seguro ay karaniwang nangangailangan ng karagdagang lisensya. Ang mga opisyal ng mortgage loan ay nangangailangan ng lisensya na nagmamay-ari ng mortgage loan ng estado. Pinipili rin ng maraming bankers na maging certified financial planners o chartered financial analysts upang mapahusay ang kanilang propesyonal na kredensyal.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingMga personal na katangian
Habang ang mga tiyak na perpektong mga katangian ng pagkatao para sa mga banker ay nag-iiba batay sa posisyon ng trabaho, ang lahat ng mga banker ay nangangailangan ng malakas na analytical at mga kasanayan sa komunikasyon. Ang mga pinansiyal na tagapamahala sa panloob na operasyon ay nangangailangan ng malakas na kasanayan sa matematika at organisasyon, habang ang mga banker na nakatuon sa serbisyo ng mga customer tulad ng mga opisyal ng pautang at personal na mga tagabangko ay kailangang maging nakatuon sa detalye at may malakas na mga kasanayan sa interpersonal.
Pay at mga Prospect
Ang BLS ay nag-ulat na ang median na suweldo para sa mga opisyal ng pautang ay $ 56,490 hanggang Mayo 2010. Ang median na suweldo para sa mga personal na pinansiyal na tagapayo ay mas mataas sa $ 64,670, at ang mga tagapamahala ng pinansya ay lumabas sa isang median na suweldo na $ 103,910. Ang paglago ng trabaho para sa mga opisyal ng pautang ay inaasahang lumago ng 14 na porsiyento hanggang 2020, ngunit ang pagtaas ng trabaho ng manager sa pananalapi ay tinantiya lamang sa 9 na porsyento sa pamamagitan ng parehong panahon. Ang mga posisyon para sa mga personal na pinansiyal na tagapayo, gayunpaman, ay inaasahan na lumago sa 32 porsiyento sa pamamagitan ng 2020 bilang ang aging populasyon ng sanggol boomer naghahanap ng payo sa pamumuhunan para sa kanilang mga pondo sa pagreretiro.
