BOSTON, May 18, 2015 / PRNewswire-USNewswire / - Sa isang pagsisikap na palawakin ang pagsulong ng mga lider ng kababaihan sa buong mundo, inilunsad ng Harvard Business School (HBS) ang Gender Initiative upang suportahan ang pananaliksik, pagtuturo, at kaalaman sa pagpapalaganap na nagtataguyod ng equity equity sa negosyo at lipunan. Ang bagong Inisyatiba ay pinangungunahan ni Robin Ely, Propesor ng Pangangasiwa ng Negosyo na Diane Doerge Wilson at Senior Associate Dean para sa Kultura at Komunidad.
$config[code] not foundAng Inspirasyon para sa Gender Initiative ay lumitaw sa panahon ng 2013 pagdiriwang ng ika-50 anibersaryo ng School of admission ng mga kababaihan sa kanyang dalawang taong programang MBA. Bilang bahagi ng pagdiriwang na iyon, ang HBS ay nagtaguyod ng kanyang unang Gender & Work Symposium, isang taunang pagtitipon ng mga nangungunang mga mananaliksik ng gender at practitioner.
"Ang isa sa pangunahing layunin ng Harvard Business School na nais makamit sa Gender Initiative ay ang mga talakayan sa lupa tungkol sa kasarian sa mahigpit na pananaliksik upang ang mga tao ay makagawa ng mas mahusay na kaalaman na mga desisyon para sa kanilang sarili, sa kanilang mga pamilya, sa kanilang mga kumpanya, at sa kanilang mga komunidad," sabi ni Ely. "Karamihan ng kung ano ang iniisip ng mga tao na alam nila tungkol sa kasarian ay hindi lamang binibigyang-katwiran ng katibayan ng empiryo ngunit sa halip ay batay sa stereotypes ng kasarian. Nais naming bumuo ng Initiative upang ang Harvard Business School ay maging 'go-to place' sa mga isyu ng kasarian, kung saan magkatipon ang parehong mga mananaliksik at practitioner upang makahanap ng mga paraan upang maisulong ang katarungang kasarian sa lugar ng trabaho at tulungan ang mga kababaihan at kalalakihan na manguna, natupad, at napapanatiling buhay. "
Upang makamit ang misyon nito, ang HBS Gender Initiative ay:
- Paglilingkod bilang isang katalista upang isulong ang kaalaman tungkol sa kasarian at trabaho sa pamamagitan ng pananaliksik sa pagputol, pagsusulat ng kaso, pag-unlad sa kurso, at kumperensya.
- Kilalanin na ang kasarian ay intersects sa iba pang mga axes ng hindi pagkakapareho, tulad ng lahi, etniko, klase, oryentasyong sekswal, relihiyon, edad, at nasyonalidad.
- Tulungan na palawakin ang mga pagkakataon at kakayahan ng kababaihan upang manguna at gumawa ng kaibahan sa mundo at hamon din ang diskriminasyon, mga stereotype, mga pahiwatig na pahiwatig, at mga kakulangan sa kapangyarihan na nagpapahintulot sa kakayahan ng kalalakihan at kababaihan na umunlad.
- Pangasiwaan ang cross-fertilization ng mga ideya at suporta sa mga pakikipagtulungan sa pananaliksik sa mga guro ng HBS at sa mas malawak na larangan ng mga interesadong iskolar at practitioner sa kasarian sa pamamagitan ng mga grupo ng pananaliksik, mga seminar, at kumperensya.
- Humingi ng inspirasyon, turuan, at suportahan ang mga lider na gumawa ng pagkakaiba sa mundo sa pamamagitan ng paglilinang ng komunidad ng pag-aaral ng mga lider ng negosyo na nakatuon sa pagsulong sa kababaihan at pagtataguyod ng katarungang kasarian.
- Ipaalam ang kaalaman upang isulong ang pag-unawa sa mga relasyon sa kasarian, pamumuno at karera at upang magmungkahi ng mga praktikal na paraan upang itaguyod ang pagsasama at katarungan.
"Mula sa pagmemerkado at pag-uugali ng organisasyon sa diskarte, panlipunan enterprise, at entrepreneurship, para sa higit sa isang daang taon Harvard Business School at ang mga guro nito ay mga lider sa pagtukoy sa mga tungkulin at tungkulin ng negosyo, pati na rin ang epektibong kasanayan sa negosyo," Harvard Business School Sinabi ni Dean Nitin Nohria. "Sa paglulunsad ng Inisyatibong ito, gusto nating magkaroon ng katulad at pangmatagalang epekto sa paraan na nauunawaan at ginagampanan ng mundo ang mga bagay na kaugnay ng kasarian."
"Sa isang mahabang track record para sa tagumpay sa pagdadala ng pagbabago sa lugar ng trabaho," idinagdag ni Ely, "Ang Harvard Business School ay ang perpektong lugar upang mahanap ang mga pagsisikap na naglalayong mapabilis ang pagsulong ng mga lider ng babae."
CONTACT:
Jim Aisner email protected 617-495-6157
Rimjhim Dey email protected 917-514-3359
TUNGKOL SA HARAP NG BUSINESS BUSINESS Itinatag noong 1908 bilang bahagi ng Harvard University, ang Harvard Business School ay matatagpuan sa isang 40-acre campus sa Boston. Ang mga guro nito na higit sa 200 ay nag-aalok ng full-time na programa na humahantong sa MBA at mga doktor degree, pati na rin ang higit sa 80 bukas na pagpapatala ng mga programa sa Edukasyon ng Edukasyon at higit sa 60 mga pasadyang programa. Para sa higit sa isang siglo, ang mga guro ng HBS ay nakuha sa kanilang pananaliksik, ang kanilang karanasan sa pagtatrabaho sa mga organisasyon sa buong mundo, at ang kanilang pagkahilig sa pagtuturo upang turuan ang mga lider na nagbuo ng pagsasanay ng negosyo at entrepreneurship sa buong mundo.
Upang tingnan ang orihinal na bersyon sa PR Newswire, bisitahin ang: http: //www.prnewswire.com/news-releases/harvard-business-school-launches-gender-initiative-300084752.html SOURCE Harvard Business School
