Habang ang pagtatakda ng mga layunin sa pag-abot ay isang malakas na diskarte sa pagganyak, kailangan mong magtatag ng isang set ng makatotohanang mga layunin upang maging lahat na maaari mong maging sa iyong karera. Dapat mong isaalang-alang ang iyong sariling mga kasanayan at edukasyon, pati na rin ang mga potensyal na trabaho, sa path ng karera na pinili mo. Kung magtatakda ka ng masusukat at maaabot na mga layunin sa panandalian at malayuan at susubaybayan ang iyong pag-unlad at gumawa ng mga pagsasaayos kung kinakailangan, malamang na magtagumpay ka.
$config[code] not foundSimulan ang pag-iisip tungkol sa mga layunin hangga't maaari. Samantalahin ang mga oportunidad na may mga pagtasa sa karera upang paliitin ang iyong mga pagpipilian pababa sa ilang partikular na mga na tumutugma sa iyong mga kasanayan at kagustuhan.
Tukuyin kung ano ang mahalaga sa iyo sa isang karera. Kung ang maagang pagreretiro ay isang layunin, maghanap ng path ng trabaho na may mataas na potensyal na kita, tulad ng medikal o teknolohiya ng impormasyon. Isaalang-alang din ang mga sekundaryong alalahanin tulad ng kapaligiran ng trabaho at heograpiya.
Tumutok sa pag-aaral ng iyong partikular na bokasyon, hindi lamang naghahanap ng degree. Sumali sa isang internship at network sa mga propesyonal sa iyong larangan ng trabaho na may layuning pangwakas ang pagkuha ng pansin ng mga prospective employer at lumalaki sa iyong karera.
Pag-aralan ang path ng karera sa loob ng iyong samahan upang matukoy ang paglilipat ng tungkulin para sa mga pangunahing posisyon, potensyal na pagpapalawak at anumang iba pang kadahilanan na maaaring makaapekto sa iyong layunin. Ang mas mahusay na nauunawaan mo ang landas upang maabot ang iyong mga layunin, mas madali ito upang makita kung ang iyong tagapag-empleyo ay may potensyal na matugunan ang iyong mga inaasahan.
Mag-isip ng malaki. Magtakda ng positibo, agresibo na mga layunin ngunit ayusin ang mga ito habang natututo ka nang higit pa tungkol sa iyong tagapag-empleyo at larangan. Kung ang iyong kasalukuyang tagapag-empleyo ay hindi nagposisyon sa iyo sa linya ng iyong mga bagong layunin, baguhin ang mga employer o ayusin ang iyong mga inaasahan.
Magtakda ng mga tukoy na petsa kung saan inaasahan mong matugunan ang ilang mga huwaran ng tagumpay. Halimbawa, gawin itong isang layunin upang makakuha ng trabaho sa loob ng iyong larangan sa loob ng 2 buwan matapos ang pagtatapos, kahit na ito ay hindi kapaki-pakinabang. Itakda ang mga layunin sa pag-unlad, tulad ng kumita ng pag-promote sa loob ng unang taon.
Ilagay ang lahat nang nakasulat at i-post ito kung saan mo makikita ito. Suriin at palitawin ang iyong progreso nang madalas. Ito ay nagpapanatili sa iyong mga layunin nasasalat at reminds sa iyo upang manatiling nakatuon sa iyong mga pangarap.
Tip
Suriin ang pangmatagalang forecast ng industriya kung saan nais mong magtrabaho upang makita kung inaasahan ito na lumago sa isang paraan na sumusuporta sa iyong mga layunin. Ang mga mapagkukunan tulad ng Bureau of Labor Statistics ay maaaring patunayan na napakahalaga sa pananaliksik na ito. Maging may kakayahang umangkop at pahintulutan ang iyong sarili na ayusin ang mga layunin sa kahabaan ng paraan nang walang pakiramdam na parang kabiguan Maaaring kailanganin mong kumuha ng trabaho sa labas ng iyong landas sa karera upang bayaran ang mga pautang sa mag-aaral. Huwag mawalan ng pag-asa.
