Hinihiling mo ang isang tao na hindi isang empleyado na gumawa ng trabaho para sa iyo. Bibigyan mo sila ng bayad. May mga parameter na dapat na ipako pababa, sumang-ayon sa, at ilagay sa sulat.
Ang kontrata ng subcontractor ay hindi kailangang mahaba o masyado kataas. Ang layunin ay upang detalyado ang mga inaasahan sa magkabilang panig ng talahanayan.
- Ano ang gagawin ng kontratista para sa iyo at sa iyong kliyente?
- Ano ang babayaran mo sa kontratista?
- Kailan mo babayaran ang mga ito?
- Paano at kailan sila mag-uulat sa iyo?
- Paano makikipag-ugnay ang kontratista sa iyong mga kliyente?
Noong Pebrero 2009, isang hindi pagkakaunawaan ang naganap sa pagitan ng isang kumpanya sa Shenandoah Iowa at ng kanilang subkontraktor. Ang pagtatalo ay higit sa pagbabayad. Bakit? Dahil, ayon sa kuwento sa Nonpareil Online, nagkaroon sila ng isang kontrata sa salita tungkol sa oras-oras na rate. Ang kontratista ay naniwala na sumang-ayon sila sa $ 37.50 kada oras para sa koponan. Ipinahayag ng subcontractor na ang kasunduan ay para sa $ 37.50 kada oras bawat tao. Medyo malaking pagkakaiba.
Ito ay isang magandang halimbawa kung paano gumagana ang isang nakasulat na kontrata. Kung ang rate ay nakasulat sa isang kontrata ay walang naging pagtatalo. Ang mga partido ay hindi magiging magkakaiba at ang kanilang maruming paglalaba ay hindi magiging para makita ng lahat.
Dapat ding maging isang sugnay na pumipigil sa subkontraktor mula sa pagkuha ng iyong kliyente mula sa iyo o direktang magtrabaho para sa iyong kliyente.
Isaalang-alang ang halimbawang ito: kinukuha ng isang negosyante ang mga serbisyo ng isang subkontraktor upang maisagawa ang mga serbisyo ng IT sa site ng kanyang kliyente. Ang mga taon ay lumalakad at ang sub ay nakakuha ng magandang nakatanim sa negosyo ng kliyente. Sila ay hindi kailanman nag-sign ng isang kontrata dahil ang negosyante ay hindi kailanman itinuturing na ang sub ay gumawa ng anumang bagay kundi kung ano ang hiniling sa kanya.
Isang araw tinawag ng kliyente ang negosyante upang sabihin na tinatapos nila ang relasyon. Sa puntong ito natuklasan ng negosyante na ang sub ngayon ay nagtatrabaho nang direkta sa kliyente para sa nabawasan na bayad - ngunit higit pa sa paggawa ng sub sa pamamagitan ng pagtatrabaho sa pamamagitan ng negosyante.
Ang nasabing isang sorpresa! Sa kasamaang palad, inilagay ng negosyante ang kanyang sarili para sa kudeta. Kung may kontrata siya sa subkontraktor, maaaring mahirap para sa sub upang bawasan siya sa deal.
Ang pagtitiwala ay isang magandang bagay. Gayunpaman, mayroon kang obligasyon sa iyong negosyo, sa iyong mga kliyente, at sa iyong sarili upang matiyak na walang mga sorpresa. Sa isa sa aking mga coaching practice mayroon akong kasosyo. Tiwala kami sa isa't isa. Hulaan mo? Mayroon kaming isang kontrata. Sinasaklaw nito ang mga base upang makapagtutuon tayo sa negosyo. Hindi namin kailangang mag-alala tungkol sa mga hinaharap na sorpresa o hindi pagkakaunawaan.
Upang mapalago ang iyong negosyo kailangan mong ma-invest ang iyong enerhiya sa mga aktibidad sa pagbuo ng kita. Ang mga sorpresa ay maaaring magastos at nakakapinsala. Ang pagkakaroon ng isang kontrata sa simula ay makakatulong sa iyo na maiwasan ang mga sorpresa sa katagalan.
Maaari kang makahanap ng maraming mga site na may mga sample na kontrata. Ang dalawang gusto ko ay: FindLegalForms.com at Small Business Center ng FindLaw.
Tala ng Editor: ito ay bahagi ng dalawang sa isang serye tungkol sa mga sitwasyon kung saan kailangan mo ng mga kontrata sa isang maliit na negosyo. Para sa bahagi ng isa, basahin ang: Kamatayan sa pamamagitan ng Kontrata, o Kakulangan.
* * * * *
Tungkol sa May-akda: Si Diane Helbig ay isang Propesyonal na Coach at ang pangulo ng Sakupin sa Pagsasanay sa Araw na ito. Si Diane ay isang Nag-aambag na Editor sa COSE Mindspring, isang mapagkukunan ng website para sa mga maliliit na may-ari ng negosyo, pati na rin ang isang miyembro ng Panel ng Mga Eksperto sa Sales sa Mga Nangungunang Mga Eksperto sa Mga Benta.
19 Mga Puna ▼