Paano Hamunin ang Iyong Sarili sa Trabaho

Kami ay nahaharap sa mga hamon araw-araw sa aming mga karera. Ang isang paraan upang mapanatili ang seguridad ng trabaho at pagpapasigla ng kaisipan ay upang hamunin ang iyong sarili araw-araw sa lugar ng trabaho. Mayroong maraming mga paraan upang pasiglahin ang isang mapaghamong, pa masaya, sitwasyon. Ang isang hamon ay hindi palaging kailangang maging isang masamang bagay. Maaari ka ring magsimula na umasa sa paglutas ng mga kumplikadong problema o pagharap sa mga hadlang. Hindi lamang madaragdagan ang iyong mga kasanayan, ngunit gayon din ang iyong mga pagkakataon sa pag-promote.

$config[code] not found

Isawsaw ang iyong sarili sa mga responsibilidad sa trabaho na madalas na nagbabago sa kanilang nilalaman at setting. Ito ay madali upang maging natigil sa isang rut pagdating sa araw-araw na gawain. Sa likas na katangian, ikaw ay naging komportable sa iyong mga setting at hindi kinakailangang umasa sa mga marahas na pagbabago. Gayunpaman, ang nilalaman sa workspace ay hindi nangangahulugan ng pagsulong sa iyong karera. Kailangan mong gawin sa mga gawain na karaniwan ay hindi inaasahan sa iyo. Dapat kang maghanap ng mga proyekto o mga oportunidad na mag-ani ng magagandang gantimpala sa pamamagitan ng paglagay sa iyong sarili doon. Kung pinapanatili mo ang pananagutan para sa iyong mga pagsisikap, ang iyong karera ay nasa tamang landas.

Magsimula nang mahusay sa ilalim ng presyon. Patuloy na sinusuri ng mga bosses at pamamahala kung paano gumagana ang kanilang mga empleyado sa mga kapaligiran na puno ng presyur. Mahalaga na mayroon kang kakayahang magtrabaho sa ilalim ng mga panahong pangyayari ngunit panatilihin din ang parehong antas ng dami at kalidad na karaniwang inaasahan sa iyo. Kung patunayan mo na maaari kang magtrabaho sa ilalim ng presyon, ang iyong boss ay mas malamang na magbigay sa iyo ng mas malaking mga proyekto na maaaring humantong sa isang pag-promote.

Kumuha ng isang maliit na mapagkumpitensya. Ang pagiging mapagkumpitensya sa trabaho ay maaaring maging isang mapanlinlang bundok upang umakyat. Gusto mong lumabas bilang kakaiba at sabik, hindi agresibo at intimidating. Pinagsasama ng kumpetisyon ang pinakamainam sa marami, ngunit maaari din itong mabilis na makapagbigay ng pinakamasama. Kailangan mong mahanap ang balanse sa pagitan ng iyong pagnanais na magtagumpay at ang iyong pagkahilig upang gawing masama ang ibang tao. Kapag ang iyong boss o superbisor ay sumasaksi sa iyong mapagkumpitensya na kalikasan, malamang na sila ay humanga sa iyong kakayahan na makapagpapalakas sa sarili upang magtagumpay.

Kunin ang iyong karera sa kalayaan. Ang ilang mga tao ay may posibilidad na umasa sa iba upang mahawakan ang mga sitwasyon o proyekto para sa kanila. Kung gusto mong hamunin ang iyong sarili, kumuha ng mga hakbangin nang walang tulong ng iba. Gumawa ng sapat na kakayahan at kadalubhasaan upang maiwasan ang pag-uumasa ng iyong mga katrabaho. Gayunpaman, kailangan mo pa ring mapanatili ang saloobin ng "tagumpay ng koponan" habang nakapag-iisa ang isang gawain. Dapat ka ring maging handa upang tanggapin ang tanging responsibilidad para sa kabiguan. Walang sinisisi ang iba pang tao kung ikaw lamang ang nakatalaga sa isang gawain.

Tip

Yakapin ang pangangailangan upang lumipat mula sa gawain upang magawa nang walang babala.

Babala

Huwag maging sobra-sobra na "hakbang" mo ang lahat ng kapwa empleyado.