Kabilang sa isang iskedyul ng trabaho ang mga araw ng linggo at oras ng araw na ang isang partikular na empleyado ay naka-iskedyul na magtrabaho sa isang trabaho. Ang tradisyonal na full-time work week sa Estados Unidos ay nagsasangkot ng limang walong oras na araw. Gayunpaman, maraming mga tagapag-empleyo ay nag-aalok ng part-time at alternatibong iskedyul upang masakop ang kanilang mga pangangailangan sa trabaho at maakit ang mga manggagawa.
Tradisyonal na Pagbabago
Bagaman iba-iba ang mga partikular na oras, ang mga manggagawa sa buong-panahong U.S. ay kadalasang nagtatrabaho ng tatlong magkakaibang shift. Karaniwang magsisimula ang mga iskedyul ng araw sa paligid ng 8 ng umaga at pumunta sa 5 p.m., kabilang ang isang oras na tanghalian. Ang isang shift ng gabi ay kadalasang tumatakbo mula sa paligid ng 3 p.m. sa hatinggabi. Ang mga kompanya na nagbabago ng magdamag ay kadalasang naka-iskedyul ng mga ito mula sa buong hatinggabi hanggang ika-8 ng isang araw, nang walang dedikadong pagluluto ng pagkain. Sa ilang mga lugar ng trabaho, nakuha ang mga empleyado para sa parehong shift kada araw. Sa tingian, karaniwang para sa mga empleyado ng full-time na magtrabaho ng iba't ibang mga shift, tulad ng shift na shift o pagsasara ng shift.
$config[code] not foundMga Alternatibong Iskedyul
Bilang karagdagan sa mga iskedyul ng part-time na trabaho, ang mga tagapag-empleyo ay gumagamit ng iba't ibang alternatibong iskedyul ng trabaho upang akitin ang talento. Ang isang compressed workweek ay nagsasangkot ng apat na 10-oras na araw, halimbawa. Ang mga iskedyul ng Flex ay nagpapahintulot sa mga empleyado na isaayos ang kanilang mga oras sa isang mas maaga o mas huling paglilipat, ngunit ang mga oras ng core sa kalagitnaan ng araw ay madalas na kinakailangan.
