Ang mga kompanya ng seguro ay kumukuha ng mga ahente sa pagbebenta upang makabuo ng mga bagong kliyente at serbisyo sa kasalukuyang mga kliyente Ayon sa U.S. Bureau of Labor Statistics, ang 2012 median na bayad para sa mga ahente ng seguro ay $ 48,150 sa isang taon. Ang mga ahente ay bumuo ng isang bahagi ng kanilang kita sa pamamagitan ng mga komisyon ng benta. Ang halaga ng komisyon ay nag-iiba batay sa uri ng patakaran, tagapag-empleyo at ang halaga ng insurance na nabili.
Mga Porsyento ng Komisyon
Ang mga ahente ng seguro ay kumita ng mga komisyon bilang porsyento ng mga premium na binabayaran ng kanilang mga kliyente. Ang mga komisyon sa auto liability at pisikal na pinsala sa seguro ay may posibilidad na maging 15 porsiyento hanggang 20 porsiyento ng taunang mga premium, ayon sa isang 2012 Wall Street Journal na kuwento. Gayunpaman, ang ilang mga kumpanya, tulad ng Chubb Group ng Mga Kompanya ng Seguro, ay nagbabayad ng mas mataas na komisyon para sa ilang mga patakaran. Sa website nito, sinasabi ng Chubb Group na nagbabayad ito ng mga karaniwang komisyon ng hanggang 30 porsiyento para sa mga patakaran sa awto ng Hulyo 2014. Ang mga komisyon ng seguro sa bahay ay karaniwang 10 porsiyento hanggang 30 porsiyento ng mga premium sa Chubb Group, ngunit nangangailangan ng mas maraming trabaho. Iniulat ng BankRate.com na ang mga komisyon sa seguro sa buhay ay maaaring maging mas mababa sa 15 porsiyento at hanggang 80 porsiyento para sa unang taon at hanggang sa 7.5 porsiyento para sa mga taon ng pag-renew. Para sa mga patakaran sa seguro sa kalusugan, ang mga ahente ay kumita ng mga komisyon na mas mababa sa 4 na porsiyento, ayon sa SFGate.com. Sa website nito, sinabi ng UnitedHealthcare ang mga base rate ng komisyon para sa mga premium na tumatakbo sa pagitan ng 4 na porsiyento at 7 porsiyento para sa mga grupo na may 50 o mas kaunting mga empleyado.
$config[code] not foundMga Bonus
Ang ilang mga kumpanya ay nagbabayad ng buwanang, quarterly o taunang bonus sa mga ahente ng seguro na nakakaabot ng mga layunin sa pagbebenta, ayon sa U.S. Bureau of Labor Statistics. Sa ilang mga kumpanya, ang mga bonus na ito ay binabayaran bilang karagdagan sa mga komisyon. Sa iba pang mga kumpanya, ang mga bonus ay binabayaran bilang kapalit ng mga komisyon.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni Sapling2016 Salary Information for Insurance Sales Agents
Ang mga ahente sa mga ahente sa seguro ay nakakuha ng median taunang suweldo na $ 49,990 sa 2016, ayon sa U.S. Bureau of Labor Statistics. Sa mababang pagtatapos, ang mga ahente sa pagbebenta ng insurance ay nakakuha ng 25 porsyento na suweldo na $ 35,500, ibig sabihin ay 75 porsiyento ang nakuha ng higit sa halagang ito. Ang 75 porsyento na suweldo ay $ 77,140, ibig sabihin ay 25 porsiyento ang kumita. Noong 2016, 501,400 katao ang nagtatrabaho sa U.S. bilang mga ahente sa pagbebenta ng seguro.
