Ang pagkakaroon ng isang kriminal na tala ay maaaring magtaas ng isang pulang bandila kapag nag-aaplay para sa isang trabaho at tinatawagan ang iyong integridad, katapatan at pagkatao. Kung ang partikular na tagapag-empleyo ay hindi magtanong sa iyo tungkol sa iyong kasaysayan ng krimen, huwag magboluntaryo ang impormasyon. Kung kinakailangan mong isumite sa isang tseke sa background o tanungin kung ikaw ay naaresto o napatunayang nagkasala ng isang krimen, hindi nagsisinungaling tungkol sa iyong kasaysayan, pagtatangkang ilakip ang iyong tala o gumawa ng mga dahilan para sa iyong pag-uugali. Sa halip, ipakita ang kapanahunan at integridad, mga katangian na pinapahalagahan ng isang employer.
$config[code] not foundNawawala ang iyong rekord sa pag-aresto. Kung ang iyong pag-aresto ay para sa isang kabataan o misdemeanor na pagkakasala, petisyon ang korte upang ang iyong rekord sa pag-aresto ay tinatakan o expunged. Ayon sa mga legal na eksperto sa FindLaw, ang proseso para sa pag-expunge ng isang kriminal na rekord ay nag-iiba-iba ng estado at maaaring may kaugnayan sa paghahanda ng paggalaw at pagtatalo ng iyong kaso sa harap ng isang hukom. Sa sandaling expunged ang hukuman ang iyong record, ito ay hindi na lalabas sa background tseke.
Bigyang-diin ang iyong mga kasanayan at gawi sa trabaho. Bago mag-apply para sa isang trabaho sa pangangasiwa o sensitibong posisyon sa kumpanya, magsimula sa pamamagitan ng pagtatrabaho bilang isang kontratista o boluntaryo upang ipakita na ikaw ay maaasahan at magkaroon ng isang malakas na etika sa trabaho, nagmumungkahi sa Washington Post.
Kumuha ng responsibilidad para sa iyong mga aksyon. Pinapayuhan ng Privacy Rights Clearinghouse na pagmamay-ari mo ang iyong rekord sa pag-aresto kung ito ay dumating sa panahon ng interbyu sa trabaho o sa isang application. "Ang isang kriminal na bagay na tapat na ipinaliwanag sa panahon ng isang pakikipanayam ay maaaring magkaroon ng mas kaunting negatibong epekto kaysa sa pagtatago nito at pagkakaroon ng isang employer na matuklasan ito sa ibang pagkakataon," paliwanag ng grupo.
Hanapin ang reintegration program sa pamamagitan ng iyong lokal na sistema ng hustisya. Kung ikaw ay dating naka-incarcerated, ang Privacy Rights Clearinghouse ay nagmumungkahi na magpatulong ka sa tulong ng isang organisasyon na nagtatrabaho sa dating mga nagkasala. Ang mga grupong ito ay maaaring makatulong sa iyo na maghanda ng isang resume at ilagay sa iyo sa contact na may mga employer na gustong umarkila ng mga tao na may mga talaan ng pag-aresto.
