Ang mga nagtapos na may isang advanced na degree sa negosyo ay may isang competitive na kalamangan sa kanilang undergraduate degree na mga kapantay. Habang tinatanggap ng ilang mga tagapag-empleyo ang isang bachelor's degree, ayon sa U.S. Bureau of Labor Statistics, o BLS, mayroon ding maraming mga employer na mas gusto ang degree ng master, at talagang nangangailangan ng isa para sa karera sa pag-unlad. Bilang isang resulta, ang isang tao na may degree na master sa negosyo ay maaaring pumili mula sa isang malawak na hanay ng mga trabaho na may kapaki-pakinabang na mga suweldo.
$config[code] not foundMga Analyst sa Market Research
Ang mga analyst sa pananaliksik sa merkado ay gumagamit ng mga survey, mga questionnaire at iba pang mga paraan ng pagkolekta ng data upang matulungan ang mga negosyo na maintindihan ang mga uso sa pagbili ng consumer. Kilalanin nila ang kanais-nais na mga produkto at serbisyo, katanggap-tanggap na mga punto sa presyo at epektibong estratehiya sa marketing. Ang BLS ay nagsasaad na maraming mga tagapag-empleyo ay nangangailangan ng isang master's degree sa pangangasiwa ng negosyo, marketing o mga istatistika, at ang isang master ay karaniwang kinakailangan para sa isang posisyon ng pamumuno. Noong 2010, ang median na taunang suweldo para sa mga analista sa pananaliksik sa merkado ay $ 60,570.
Mga Tagapamahala ng Human Resources
Mga tagapamahala ng mapagkukunan ng tao ay namamahala sa mga tauhan ng pag-andar ng isang organisasyon. Nagrekrut sila, nag-screen, nakapanayam at umarkila ng mga bagong empleyado, at nakikilala din ang mga bagong empleyado sa kumpanya. Ang mga tagapangasiwa ng human resources ay namamahala din sa pakete ng mga benepisyo ng kumpanya at nagpapatupad ng mga pamamaraan ng pagdidisiplina. Ayon sa BLS, kahit na ang degree ng bachelor ay sapat para sa posisyon na ito, ang ilang mga posisyon sa mas mataas na antas ay nangangailangan ng isang master's degree sa negosyo, human resources o relasyon sa paggawa. Ang mga tagapamahala ng human resources ay nakakuha ng median taunang suweldo na $ 99,180 noong 2010.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingPamamahala Analysts
Ang mga analyst ng pamamahala, na tinatawag ding mga tagapayo sa pamamahala, tumutulong sa mga organisasyon na mapabuti ang kahusayan, bawasan ang mga gastos at dagdagan ang mga kita. Sila ay nagtitipon at nag-aralan ng mga ulat at iba pang data, mga tauhan ng pakikipanayam at obserbahan ang mga pamamaraan at pamamaraan bago maghandog ng mga rekomendasyon at solusyon Ang antas ng bachelor ay ang minimum na pang-edukasyon na kinakailangan para sa propesyon na ito; Gayunpaman, ang ilang mga tagapag-empleyo ay mas gusto ang degree ng negosyo sa master, ayon sa BLS, na nagsasaad din na noong 2010, hindi bababa sa 28 porsiyento ng mga analyst ng management ang nagtaglay ng master's degree. Ang median na taunang suweldo para sa propesyon na ito ay $ 78,160 noong 2010.
Mga Tagapamahala ng Serbisyong Medikal at Kalusugan
Ang mga tagapangasiwa ng serbisyo sa medikal at pangkalusugan, na kilala rin bilang mga tagapangasiwa ng pangangalagang pangkalusugan o mga tagapangasiwa, ay tinatrabahuhan upang magplano at magtuturo sa mga gawain ng alinman sa isang buong pasilidad na medikal o isang partikular na departamento sa loob ng samahan. Pinangangasiwaan nila ang mga kawani, ipatupad ang mga patakaran at pamamaraan at hawakan ang mga bagay na pampinansyal tulad ng mga bayad sa pasyente at pagsingil. Kailangan ng mga tagapamahala ng serbisyo sa medikal at pangkalusugan ang isang bachelor's degree, ngunit ang BLS ay nag-ulat na ang degree ng master sa negosyo, pampublikong pangangasiwa o kalusugan ng publiko ay karaniwan sa larangan na ito. Ang mga tagapamahala ay nakakuha ng median taunang suweldo na $ 84,270 noong 2010.
