Ang peligro ay maaaring lumikha ng maraming stress, kaya ang mga kompanya ng seguro ay tumutulong sa kanilang mga kliyente na maging mas madali sa pamamagitan ng pamamahagi ng kanilang panganib sa gitna ng isang malaking bilang ng mga indibidwal. Gayunpaman, ang mga kompanya ng seguro ay nag-aalala rin tungkol sa panganib at kung minsan ay makakakuha ng mga plano sa reinsurance Ang mga kompanya ng seguro na ito ay protektado ng mga kumpanya ng reinsurance, na nagbabayad para sa mga malalaking claim na ang mga mas maliit na kompanya ng seguro ay hindi maaaring magbayad.
Function
Ang mga reinsurance officer ay reinsurance company employees na responsable para sa reinsurance practices. Ang reinsurance ay isang paraan ng seguro para sa mga kompanya ng seguro. Ang mga kompanya ng seguro ay gumagamit ng reinsurance upang maiwasan ang magbayad ng malaking claim. Ang mga kompanya ng reinsurance ay tumatanggap ng bahagi ng pera na ibinayad ng kliyente ng seguro sa orihinal na kompanya ng seguro at kapalit, ang kompanya ng reinsurance ay tumatagal ng panganib. Kapag nag-claim ang orihinal na nakaseguro, dapat bayaran ng kompanya ng seguro ang orihinal na nakaseguro. Pagkatapos ang kompanya ng seguro ay gumawa ng claim laban sa kumpanya ng reinsurance. Bilang karagdagan sa pagbabawas ng panganib, ang mga kumpanya ng reinsurance ay nagbabawas sa mga pagbabago sa kanilang mga claim, bawasan ang panganib ng mga bansa ng insuring na may pampulitikang alitan o likas na kalamidad at dagdagan ang kakayahan ng kompanya ng seguro upang masiguro ang iba.
$config[code] not foundKundisyon
Ang mga opisyal ng reinsurance ay kadalasang nagtatrabaho ng 40 oras sa isang linggo, bagaman ang pamamahala at mga ehekutibo ay kadalasang nagtatrabaho nang mas maraming oras. Maaaring gumana ang mga salesmen ng muling seguro sa 50-60 oras ilang linggo upang mai-close ang mga benta. Ang mga opisyal ng reinsurance ay dapat maglakbay minsan upang makipagkita sa iba't ibang mga kompanya ng seguro at kung minsan ay dapat suriin ang tanawin ng isang kalamidad kapag ang malalaking claim ay ginawa sa kompanya ng seguro, na gumagawa ng malalaking claim sa kumpanya ng reinsurance.
Video ng Araw
Nagdala sa iyo ni Sapling Nagdala sa iyo ni SaplingMga Kasanayan
Ang mga kompanya ng reinsurance ay karaniwang gusto ng mga manggagawa na magkaroon ng ilang anyo ng post-secondary education. Gayunpaman, karamihan sa pagsasanay na natanggap ng mga opisyal ng reinsurance ay nangyayari sa trabaho, bagaman ang ilang manggagawa ay ipinadala sa mga institusyong labas upang makatanggap ng pagsasanay. Ang kakayahan ng matematika at kakayahang magamit ng computer ay magpapataas ng halaga na pinagsasama ng isang opisyal ng reinsurance sa kanyang kumpanya. Ang mga nagtatrabaho sa mga kliyente ay nangangailangan ng mahusay na interpersonal at kasanayan sa komunikasyon upang matagumpay na makapag-usap ang mga detalye ng mga plano sa reinsurance.
Outlook
Ang pangangailangan para sa mga opisyal ng reinsurance ay inaasahan na lumago 3 porsiyento mula 2008 at 2018, ayon sa Bureau of Labor Statistics (BLS). Ang pagtatatag ng industriya ay nagtatanggal ng mga kalabisan na trabaho at teknolohikal na pagsulong tulad ng Internet na ginagawang mas madali para sa mga customer na pumili ng kanilang mga plano sa reinsurance sa kanilang sarili. Ginagawa din ng teknolohiya ang mga opisyal ng reinsurance na mas produktibo. Ang pagkalat ng panganib sa mas malaking bilang ng mga kliyente ay magbabawas din sa pangangailangan ng mga kompanya ng seguro upang makakuha ng reinsurance.
Mga kita
Ang mga opisyal ng reinsurance ay nakakuha ng isang average ng $ 82,000 sa 2014, ayon sa online job website SimplyHired. Ang mga suweldo ay mas mataas sa ilang mga geographic area, halimbawa, New York City, kung saan ang average na reinsurance officer ay umuwi ng $ 96,000.
