Dapat na sundin ng mga propesyonal sa maraming larangan ang isang code of conduct na nagpapasiya sa moral at etikal na pag-uugali na angkop sa kanilang trabaho. Habang ang bawat disiplina ay may iba't ibang mga responsibilidad sa propesyon, ang mga prinsipyong giya ay katulad.
Pagpigil sa Impormasyon
Ang impormasyon na iniharap sa publiko ay dapat na matapat at tumpak. Kabilang dito ang patotoo sa isang legal na kaso, mga resulta ng mga medikal na pag-aaral at pinansiyal na pag-iingat at pag-audit.
$config[code] not foundSalungat ng Interes
Ang isang salungatan ng interes ay nangyayari kapag ang isang indibidwal, o isang miyembro ng kanyang pamilya, ay maaaring makakuha ng pinansyal o personal mula sa isang desisyon. Ang etikal na pag-uugali ay nangangailangan ng pag-iwas sa kahit na ang hitsura ng isang salungatan; sa isang legal na sitwasyon ang isang kompanya ay hindi maaaring kumatawan sa dalawang kalaban sa isang kaso - maliban kung lumikha sila ng isang malinaw na dibisyon sa loob ng kumpanya na kilala bilang isang "Chinese Fire Wall." Ang isang miyembro ng pamilya ng isang politiko ay hindi maaaring bibigyan ng isang kontrata nang walang isang bukas na proseso ng pag-bid na hindi kasangkot sa politiko.
Kumpidensyal
Ang impormasyon na natutunan sa kurso ng pagtatrabaho ay hindi maaaring ibahagi sa mga tagalabas. Para sa mga medikal na propesyonal, nangangahulugan ito na hindi pagbabahagi ng impormasyon tungkol sa mga pasyente
Sekswal na Di-pagkakasunduan
Tinutukoy ng American Medical Association ang sekswal na maling pag-uugali bilang isang intimate relationship na nangyayari kasabay ng isang relasyon sa doktor-pasyente. Sinasabi nila, "ang mga sekswal o romantikong pakikipag-ugnayan sa pagitan ng mga manggagamot at mga pasyente ay nakakabawas sa mga layunin ng relasyon ng doktor-pasyente, maaaring mapagsamantalahan ang kahinaan ng pasyente; maaaring makitid ang layunin ng manggagamot sa paghuhusga tungkol sa pangangalagang pangkalusugan ng pasyente; at sa huli ay maaaring pumipinsala sa pasensya ng pasyente. "
Mga code
Maraming mga kumpanya at mga propesyonal na asosasyon ang nakabuo ng patakaran sa etika o code of conduct na dapat sundin ng lahat ng empleyado at kasapi. Ang mga balangkas na ito ang mga pangunahing responsibilidad at potensyal na mga etika na maaaring lumitaw. Ang ilang mga organisasyon, kabilang ang maraming mga pamahalaan, ay may isang tagapayo sa etika upang ipatupad ang kanilang etika code.
