Kung Paano Magsalita sa Isang Katrabaho Gumagamit Siya ng Masyadong Karamihan Pabango. Sa iyong katrabaho, ang Lason ay dapat na magkaroon ng pabango. Para sa iyo, lason lang ang lason. Maghihikayat ka o makakuha ng pananakit ng ulo kapag siya ay lumalakad. O marahil hindi ka lang isang fan dito. Ang pagkuha ng iyong katrabaho upang maging madali sa eau de toilette ay nangangailangan ng ilang mga taktika, ngunit kung lumapit ka sa sitwasyon ng delikado maaari mong tanungin ang iyong kasamahan na huwag magsuot ng masyadong maraming pabango.
Panatilihin ang iyong cool. Ang isang kasamahan sa trabaho na nagpapagal sa pabango tuwing umaga ay nakatali upang makuha ang iyong mga ugat - marahil nakikita mo ito bilang makasarili o bulgar sa kanya upang pahirapan ang kanyang amoy sa iba. Mahalaga na lapitan ang sitwasyon na may kalmado na ulo at magalang na disposisyon o iba pa ang iyong mga komento ay maaaring maging kalabuan.
$config[code] not foundHumingi ng paumanhin habang papalapit ka sa kanya para sa paghingi sa kanya na gumawa ng pagbabago sa kanyang umaga na gawain. Ang mga pagkakataon na siya ay palaging mabigat na ipinadala sa bote ng pabango kaya hinihiling mo siya na gumawa ng isang pangunahing pagbabago sa pamumuhay para sa iyong kapakinabangan. Napagtanto mo na ang sakit ng kanyang pabango ay maaaring gumawa sa iyo, ikaw ay mahalagang humingi sa kanya na baguhin ang kanyang personal na estilo.
Ipaliwanag ang iyong allergy sa pabango, kung talagang ikaw ay allergic. Sabihin sa kanya na ang lahat ng mga pabango na sprayed sa malaking dami gumawa ka nauseuse, nahihilo, asthmatic - kahit anong iyong pisikal na reaksyon ay maaaring. Sa ganitong paraan hindi niya ito dadalhin bilang isang personal na atake sa kanyang pagpili ng pabango dahil ang iyong problema ay sa dami na hindi niya ginagamit ang kanyang masamang lasa sa mga tatak ng pabango.
Magsinungaling tungkol sa pagkakaroon ng isang allergy pabango kung hindi mo talaga magkaroon ng isa. O sabihin na ikaw ay sobrang sensitibo sa mga bahaging tulad ng pabango kung wala kang tunay na alerdyi.
Hilingin na ang iyong katrabaho ay magsuot ng mas mababang pabango o wala. Salamat sa kaniya kung sumang-ayon siya.
Tanungin ang opisyal ng iyong superbisor o human resources na sumali kung hindi siya sumunod o kung hindi ka komportable na papalapit ang iyong katrabaho sa unang lugar.