Ang Colorado Labour Board, na kilala rin bilang Division of Labour, ay tumutulong sa mga empleyado na nagtatrabaho sa estado ng Colorado na may mga reklamo sa kompensasyon, mga gawi sa paggawa at mga paglabag sa mga batas sa kabataan sa paggawa. Upang magsampa ng reklamo sa Colorado Labor Board, dapat mong sundin ang pormal na proseso ng reklamo ng ahensiya.
Buksan ang iyong Web browser at mag-navigate sa website ng Colorado.gov. I-click ang "Mga Form ng Reklamo." Kung mas gusto mong punan ang isang papel na form, i-click ang "I-print Form" sa kanang sulok upang makabuo ng kopya ng papel. Kung hindi, kumpletuhin ang online form.
$config[code] not foundBasahin ang balangkas na nagpapaliwanag ng proseso ng "Kahilingan para sa Pamamagitan" at kung paano ang Lupon ng Lupon ay maaari at hindi makatutulong sa iyo. Halimbawa, hindi tinutulungan ng ahensiya ang mga empleyado ng gobyerno, lutasin ang mga usapin sa buwis, tumuon sa mga code ng damit o pakikitungo sa mga independiyenteng kontratista. Siguraduhin na ang iyong reklamo ay nakakatugon sa pamantayan para sa isang naaaksyunang reklamo bago isumite ang iyong form.
Basahin ang lahat ng mga tuntunin at kondisyon ng online na form at i-click ang "Sumasang-ayon ako" sa ibaba ng pahina.
Ipasok ang iyong impormasyon sa pakikipag-ugnay, kasama ang iyong una at huling pangalan, address, bahay at numero ng telepono ng trabaho at email address.
Ibigay ang impormasyon ng contact ng negosyo o tagapag-empleyo na kasama sa claim. Tiyaking isama ang pangalan ng iyong superbisor at ang address ng empleyado at numero ng telepono.
Piliin ang uri ng claim na iyong iniharap, tulad ng komisyon, bakasyon, suweldo, sahod, pagbabawas, overtime o ibang lugar ng pagtatalo.
Tukuyin kung ano ang iyong posisyon (o ay) sa employer, kabilang ang mga petsa na nagtrabaho ka para sa employer, kung patuloy kang nagtatrabaho doon, ang dahilan para sa paghihiwalay, ang halaga ng suweldo na iyong natatanggap, ang halaga na iyong inaangkin, at kung paano ka dumating sa halagang ito.
Sagutin ang mga tanong tungkol sa pagbabayad sa oras ng paghihiwalay, suriin ang mga stubs, uniporme, ari-arian na pag-aari ng employer na nasa iyo pa rin, magbayad ng mga pagsulong at anumang karagdagang mga komento o katanungan.
Suriin ang iyong reklamo para sa katumpakan at pagkakumpleto. Pagkatapos, i-click ang "Isumite" upang ipadala ang iyong reklamo.
