Ang nag-iisang pagmamay-ari ay ang pinakasimpleng istraktura ng negosyo upang lumikha at mapanatili. Ito ang default na istraktura ng negosyo para sa mga may-ari ng may-ari ng negosyo. Kung nagsimula ka ng isang negosyo at hindi pa nag-file para sa isang pormal na legal na istraktura, pagkatapos ay ang iyong negosyo ay isang solong pagkapropesyonal.
May mga simpleng gastos sa legal na nauugnay sa pagbuo ng isang solong pagmamay-ari: kailangan mo lamang tiyakin na sumusunod ka sa anumang mga batas ng lokal na zoning at negosyo permit. Bukod pa rito, ang isang nag-iisang pagmamay-ari ay may ilang mga pormal na kinakailangan sa negosyo. Tunog mabuti, tama? Ang pagiging simple at affordability na ito ay kung bakit maraming mga maliliit na negosyo sa U.S. ang nagpapatakbo bilang tanging pagmamay-ari.
$config[code] not foundGayunpaman, may ilang mga kakulangan sa nag-iisang pagmamay-ari, at maraming mga negosyante ay sa huli ay nagbago ng kanilang sariling pagmamay-ari sa isang korporasyon o LLC (Limited Liability Company).
Kung kasalukuyan kang nagpapatakbo ng isang negosyo o plano sa paglulunsad ng isa sa lalong madaling panahon, tandaan ang mga limang dahilan kung bakit ito ay maaaring maging matalino upang baguhin ang iyong sariling pagmamay-ari:
Mga Dahilan Upang Ibalik ang Iyong Pagmamay-ari
1. Nag-aalala ka tungkol sa Personal na Pananagutan
Ang solong proprietor ng isang negosyo ay maaaring personal na manindigan para sa mga utang at mga obligasyon ng negosyo. Ang iyong sariling personal na pagtitipid, ari-arian, at iba pang mga ari-arian ay nasa panganib upang bayaran ang anumang mga utang ng negosyo. Kung ang isang bagay ay dapat mangyari at ang iyong negosyo ay sued o hindi maaaring magbayad ng utang, malamang na kailangan mong magbayad mula sa iyong personal na pagtitipid o ari-arian. Ito ay dahil sa isang nag-iisang pagmamay-ari, walang paghihiwalay sa pagitan ng may-ari ng negosyo at negosyo; sila ay isa sa parehong.
Kapag bumubuo ka ng isang korporasyon o LLC, binubura mo ang negosyo mula sa may-ari ng negosyo. Sa maraming kaso, nag-aalok ito ng kalasag sa pagitan ng iyong mga personal na asset at negosyo. Sa mga tuntunin sa industriya, tinutukoy namin ito bilang "corporate veil." Ang isang korporasyon (o LLC) ay umiiral bilang sarili nitong entity: ito ay may pananagutan sa pagbabayad ng mga panukalang-batas nito, pagtupad sa mga obligasyon nito, atbp Kung nasa peligrosong negosyo ka (tulad ng catering o pagbebenta ng isang produkto sa mga mamimili) o isang negatibong negosyo (tulad ng pagsulat), ang mga hindi inaasahang bagay ay maaaring mangyari at ang pagkakaroon ng isang corporate shield ay maaaring magdala ng kapayapaan ng isip na ang iyong mga personal na asset ay protektado.
2. Gusto mo ng Investor o Loan
Kung plano mong palawakin sa hinaharap, alinman sa pamamagitan ng paghahanap ng isang mamumuhunan o pagkuha ng isang negosyo utang, at pagkatapos ay kailangan mong magkaroon ng isang pormal na istraktura ng negosyo na naiiba kaysa sa isang nag-iisang pagmamay-ari. Bilang nag-iisang proprietor, maaari ka lamang makakuha ng isang personal na pautang; iyon ay dahil walang paghihiwalay sa pagitan mo at ng negosyo. Gayundin, ang mga namumuhunan ay karaniwang hindi mamumuhunan sa isang nag-iisang pagmamay-ari, dahil walang paraan upang hatiin ang pagmamay-ari o mag-isyu ng pagbabahagi para sa kumpanya. Upang makatanggap ng isang pautang sa negosyo o pamumuhunan, kailangan mong paghiwalayin ang negosyo mula sa iyong personal na pananalapi sa pamamagitan ng pag-set up ng isang ligal na entidad ng negosyo tulad ng isang korporasyon (C Corporation o S Corporation) o LLC.
3. Simulan mo ang Paggawa gamit ang Mas Malaking Negosyo
Sa kurso ng paglago ng iyong negosyo, maaari kang maghanap ng trabaho sa isang mas malaking kumpanya at mabigla na ang kanilang kontrata ay nagpapahiwatig na ikaw ay nagpapatakbo bilang isang korporasyon o LLC. Ito ay para sa ilang mga kadahilanan. Una, mayroong isang palagay (kung tama o hindi) na ang isang Inc. o LLC ay isang mas matatag at mapagkakatiwalaang kasosyo sa negosyo kaysa sa isang tanging proprietor.
Sa karagdagan, maraming mga talakayan sa loob ng nakaraang ilang taon tungkol sa IRS crack down sa mga kumpanya na hindi wasto uriin ang mga manggagawa bilang kontratista sa halip ng pagbubuga ng mga buwis sa payroll at iba pang mga benepisyo para sa isang empleyado. Kung ang isang kumpanya ay humahawak ng isang tanging proprietor para sa trabaho sa kontrata, maaaring kailanganin nilang magpakita ng patunay sa IRS o estado na ang manggagawa ay totoong malaya at dapat isaalang-alang ang isang kontratista. Gayunpaman, kung ang isang negosyo ay kumukuha ng isang LLC o korporasyon para sa parehong trabaho, walang tanong tungkol sa pag-uuri.
4. Hinahanap mo ang Higit na Kakayahang Magamit sa Iyong Buwis
Dahil walang paghihiwalay sa pagitan ng may-ari ng negosyo at negosyo, ang mga nag-iisang proprietor ay nag-uulat ng lahat ng kita ng kanilang negosyo sa kanilang personal na pagbabalik ng buwis. Ang ilang mga unang-oras na negosyante at mga manggagawang solo ay nagulat na matuklasan kung magkano ang kailangan nilang bayaran sa mga buwis sa sariling pagtatrabaho. Sa pamamagitan ng pagbuo ng isang LLC o korporasyon at pagpili ng katayuan ng S Corporation, posibleng mas mababa ang iyong babayaran sa mga buwis sa sariling pagtatrabaho. Bilang karagdagan, ang mga korporasyon ay maaaring makakuha ng iba pang mga bentahe sa buwis, tulad ng pagkuha ng medikal na seguro para sa mga pamilya bilang deductible, at makapag-iwan ng kita sa korporasyon. Laging matalino na makipag-usap sa isang CPA o tagapayo sa buwis upang malaman kung anong istraktura ng negosyo ang maaaring magbigay sa iyo ng pinakamainam na sitwasyong pinansyal.
5. Ikaw ay Handa na Isipin ang Iyong Sarili bilang May-ari ng Negosyo
Para sa ilan, ang simpleng pagkilos ng pag-file ng mga papeles sa paggawa ng negosyo ay lumilikha ng isang malakas na paglilipat sa pang-unawa: sinimulan mong iisipin ang iyong sarili bilang isang may-ari ng negosyo, sa halip na tulad ng self-employed. Kapag isinasaalang-alang mo ang iyong sarili na nagtatrabaho sa sarili, ikaw ay karaniwang isang empleyado (na may talagang masamang benepisyo!) Subalit, sa sandaling simulan mong isipin ang iyong sarili bilang isang may-ari ng negosyo, magtatayo ka ng isang mas mataas at magsimulang mag-isip nang madiskarteng tungkol sa mga pinakamahusay na paraan palaguin ang negosyo sa labas ng paglagay sa mas maraming oras. Siyempre, hindi mo kailangang maging isang korporasyon o LLC upang simulan ang pag-iisip tulad ng may-ari ng negosyo, ngunit para sa ilan, ang antas ng pormalidad na ito ay tumutulong.
Habang ang isang LLC o korporasyon ay higit na kasangkot sa pag-set up kaysa sa tanging pagmamay-ari, ang papeles ay maaaring gawin sa loob lamang ng ilang oras, na nagbibigay sa iyong negosyo ng solidong ligal na pundasyon para sa mga taon na darating. At, kung ikaw ay partikular na nag-aalala tungkol sa pagpapanatili ng iyong mga pormalidad sa isang minimum, isaalang-alang ang LLC: ito ay nag-aalok ng parehong personal na proteksyon sa pananagutan bilang korporasyon, ngunit may mas kaunting mga kinakailangan sa pangangasiwa!
Woodworker Photo via Shutterstock
2 Mga Puna ▼
