Paano Ipahayag ang Iyong Pag-iwan sa Iyong Trabaho

Ang paghinto ng trabaho ay maaaring maging mahirap. Maaari kang maging malungkot o hindi nasisiyahan sa iyong kasalukuyang sitwasyon sa trabaho at pakiramdam na oras na upang magpatuloy, ngunit hindi sigurado kung ano ang dapat gawin o kung ano ang sasabihin sa iyong boss. Huwag mag-iwan ng trabaho sa isang masamang tala. Kung paano ka umalis ay kasinghalaga ng kung paano ka pakikipanayam para sa isang bagong posisyon. Tandaan, ang iyong kasalukuyang tagapag-empleyo ay malamang na makipag-ugnay kapag naghahanap ka ng trabaho sa hinaharap. May ilang mga bagay na dapat tandaan kapag iniiwan ang iyong kasalukuyang employer.

$config[code] not found

Sabihin sa iyong superbisor na huminto ka. Hilingin na makipag-usap sa kanya nang pribado sa opisina o puwang sa pagpupulong, malayo sa iba. Huwag sabihin sa sinumang inalis mo hanggang sa sabihin mo sa iyong superbisor. Hindi mo nais na malaman siya mula sa isa pang empleyado.

Ipaliwanag kung bakit ka umalis, ngunit tumuon sa mga dahilan kung bakit ka naghahanap ng mga bagong pagkakataon. Huwag gamitin ang oras upang sabihin sa iyong boss o i-air ang anumang mga karaingan. Panatilihing positibo ang paliwanag.

Bigyan ng dalawang linggo na paunawa. Ito ang karaniwang dami ng oras na dapat kang manatili sa iyong tagapag-empleyo pagkatapos mong sabihin sa iyong superbisor na iniwan mo. Ang dalawang linggo ay nagbibigay sa iyong employer ng oras upang makahanap ng kapalit.

Sumulat ng isang sulat ng pagbibitiw. Ito pormal na ang katotohanan na ikaw ay umalis. I-address ang sulat sa iyong superbisor at isama ang kasalukuyang petsa. Ipaliwanag sa sulat na ito ang iyong pormal na abiso ng pagbibitiw. Salamat sa iyong superbisor at ng kumpanya para sa karanasan at pagkakataon. Huwag magsulat ng masyadong maraming o ipaliwanag ang mga dahilan para sa pag-alis.

Sabihin sa iyong mga kasamahan sa personal. Maging maikli sa iyong paliwanag at manatiling positibo. Hindi mo nais ang anumang mga negatibong komento na makabalik sa iyong superbisor. Ang iyong boss ay maaaring kahit na ipagbigay-alam sa lahat ng iyong mga kasamahan sa isang email sa iyong ngalan.

Manatiling nakikipag-ugnayan sa iyong mga dating katrabaho at mga katulong. Maaaring kailanganin mong hilingin sa isang tao na maging isang sanggunian para sa iyo sa hinaharap o network na may isang lumang boss upang makakuha ng isang bagong trabaho.