Anuman ang uri ng trabaho na iyong inaaplay, ang karanasan sa superbisor ay isang positibong kwalipikasyon upang i-highlight sa iyong resume at cover letter. Ang mga potensyal na tagapag-empleyo ay malamang na maging interesado sa pag-alam na maaari mong mahawakan ang ilang mga responsibilidad na nanggaling sa pagiging isang superbisor at pamamahala sa ibang mga empleyado. Kahit na ang trabaho mo na nag-aaplay ay hindi isang posisyon ng superbisor, nagpapakita ito na ikaw ay may kakayahang lumipat sa papel na iyon sa isang punto. Dapat mong ilarawan ang iyong karanasan sa superbisor sa iyong cover letter kapag nag-apply ka para sa isang trabaho.
$config[code] not foundBasahin ang paglalarawan ng trabaho para sa posisyon na iyong inilalapat nang maingat. Pumili ng anumang tungkulin o responsibilties na nakalista na nakumpleto mo habang nagtatrabaho bilang isang superbisor.
Banggitin ang karanasan ng iyong superbisor sa iyong unang talata, kasama ang isang maikling paliwanag tungkol sa trabaho na iyong inaaplay, pati na rin ang mga patlang ng karera na iyong nararanasan.
Ilarawan ang karanasan ng iyong superbisor sa pangalawang talata ng iyong cover letter. Sa pangalawang talata, pumunta sa mas maraming detalye tungkol sa iyong mga tungkulin sa trabaho, mga responsibilidad at mga nagawa bilang isang superbisor. Siguraduhing gamitin ang impormasyong iyong natagpuan habang sinusuri ang paglalarawan ng trabaho upang ipakita ang potensyal na tagapag-empleyo na mayroon ka ng katulad na karanasan sa trabaho na iyong inaaplay.
Gumamit ng mga tukoy na halimbawa kapag naglalarawan sa iyong karanasan sa superbisor. Sa halip na ipinapahayag na iyong pinangangasiwaang mga empleyado sa iyong kumpanya, halimbawa, sabihin na iyong pinamahalaan ang 10 empleyado sa departamento sa marketing.
