Mayroon ka bang negosyo? May mga anak ka ba? Gusto mo ba silang kasangkot sa iyong negosyo? Nais mo bang tumakbo ito isang araw? Oh, at sa daan, nakakuha ka ba ng isang araw na mas matanda araw-araw?
Ito ay dumating sa pag-uusap sa isang araw, pakikipag-usap sa mga kababaihan na magiging isang panel sa akin sa susunod na buwan sa Women's Congress sa Miami. Ang aking anak na babae ay CEO ng aking kumpanya ngayon at dalawang iba pang mga anak na babae ay kabilang sa 40 empleyado.
$config[code] not foundAng tanong ay kung ginawa ko iyon sa layunin. Sa ibang salita, ano ang ginawa ko upang gawin iyon.
Sa kabila nito, basta't ako ay isang tagaplano sa pamamagitan ng propesyon, hindi ito ang resulta ng pangmatagalang pagpaplano, kahit na hindi eksakto.
Nagugol ako ng mga taon upang kumonekta sa aking isipan ang negosyo ng negosyo ng negosyo ng negosyo ng entrepreneurial, Palo Alto Software, na may ideya ng negosyo ng pamilya. Hindi ito nangyari sa akin. Kahit na ang ilan sa aming limang anak, pagkatapos ay sa kanilang maagang kabataan o preteens, ay gumugol ng Linggo ng umaga na nakakabit ng mga label ng produkto sa mga plastic floppy disks. Kahit na sila ay lumipat, bilang tinedyer sa high school, sa pagsagot sa telepono sa opisina, hindi ito nangyari sa akin.
Kung iniisip mo sa iyong sarili, habang binabasa mo ito, dapat na ako ay medyo pipi, sinasabi ko oo, totoo, ngunit sa kabilang banda, ito ay isang software na nagsimula sa puso ng Silicon Valley sa panahon ng unang PC boom, ng isang negosyante na may degree na Stanford MBA. Hindi ang uri ng mga bagay na karaniwang iniuugnay ng mga tao sa negosyo ng pamilya.
At din na kinuha ko ito taon upang makilala na diskarte sa paglabas o pagkakasunud-sunod ay maaaring may kaugnayan. Mahal ko ang negosyo sa loob ng mahabang panahon na naging ikalawang kalikasan. Ang pag-iisip ng pagreretiro ay kakila-kilabot, ngunit hindi ko napagtanto na hindi ko kailangang magretiro, baguhin lang ang mga trabaho.
Tulad nito, ang nangyari ay ang unti-unti na pagkilala na maaari kong baguhin ang aking trabaho at ilagay ang isang tao sa singil, nang walang pagretiro. Nag-blog na ako ngayon, at nagsasalita at nagsusulat at nagtuturo, habang nagpapatakbo si Sabrina sa kumpanya. Nagtatrabaho ako ng mas maraming oras kaysa kailanman, ngunit ibang trabaho na ngayon at mahal ko ito. Wala akong ulat sa akin. Anong malaking pagbabago. Hay salamat.
Tip # 1: Ikaw ay lalabas sa kalaunan. Harapin mo.
Ito ay buhay, hindi lamang negosyo. Kahit na sa palagay mo ay hindi mo na ibebenta ang iyong kumpanya o pumunta sa publiko, hindi ka na magpapatakbo magpakailanman. Kaya isipin ang tungkol sa exit strategy, kung gusto mo o hindi.
Tip # 2: Dalawang magulang kung maaari, hindi lamang ang isa sa negosyo.
Ito ay isang tiyak na punto ng kurso kung ikaw ay parehong ginagawa ang parehong bagay, ngunit kapag ito ay isa lamang sa dalawang mga magulang na gumagawa ng negosyo, ito ay mas mahusay pa kung ang dalawang magulang na pakikitungo sa paglahok ng mga bata, pagpapasya kung paano at kung kailan. Sa aming kaso ito ang negosyo ko sa unang dekada ngunit naging negosyo namin habang lumalaki ito.
Kahit na sa mga lumang araw, bagaman, kapag ito ay lamang ang aking negosyo, ang aking asawa ay palaging pabor sa mga bata-unawa kung saan ang pera ay nagmula. At siyempre kilalanin namin na hindi mo laging may luho ng dalawang magulang ng iisang isip. Ito ay isang luho, hindi isang pangangailangan.
Tip # 3: Huwag planuhin ang iyong mga anak sa iyong negosyo. Hindi ito gagana.
Dapat nilang gawin kung ano ang gusto nila, tandaan, hindi kung ano ang gusto mo? O kami ba ay nasa ika-19 na siglo (at hindi ito gumana nang maayos)?
Trivia contest: pangalanan ang isang pangunahing pelikula kung saan ang isang sentral na character ay dapat na pumunta sa kanyang mga magulang 'negosyo ngunit hindi. Sagutin: maraming mga tamang sagot. Ito ay isang archetype. Bumabalik ito kay Abraham sa pag-trash ng tindahan ng kanyang ama sa bibliya. Si Jesus ay nicer tungkol dito, ngunit hindi siya nagtapos ng isang karpintero. Sa Tatay, Nais ni Don Corleone na maging senador si Michael, hindi ang sumunod na don, ngunit ginawa ni Michael ang desisyong iyon, hindi ang kanyang ama. At para sa isang mas kamakailan-lamang na halimbawa, kunin si Hiro Mga Bayani.
Kinakailangan mong umasa na nais nilang makibahagi, at marahil sila. Mahalaga ang kalayaan na pumili.Ang paggawa sa negosyo ay dapat na kanilang pinili, hindi sa iyo.
Tip # 4: Bigyang-diin ang mabuting pag-aaral, at pag-aralan nila kung ano ang gusto nila.
Gusto mong pag-aralan ang iyong mga anak kung ano ang kinagigiliwan nila, hindi kung ano ang interes mo o kung ano sa tingin mo ay mabuti para sa negosyo. Siyempre, nakikipag-usap ako sa mas mataas na edukasyon dito, hindi ang pagbabasa ng klase ni Mrs. Johnson sa ikaapat na baitang. Hayaan silang pag-aralan kung ano ang gusto nila at hayaan ang mga chips mahulog kung saan sila maaaring. Hindi ka nakakakuha ng mahusay na edukasyon sa pamamagitan ng pagpwersa nito, at ang mabuting edukasyon ay mas mahalaga kaysa sa tamang paksa. Umaasa ako na sa tingin mo ay malinaw. Kahit na pagmamay-ari ng aking sariling negosyo at pagkakaroon ng aking MBA, Hinihikayat ko ang aking mga bata sa mga pangunahing sa mga bagay maliban sa negosyo. Dapat silang unang makakuha ng edukasyon, matuto ng negosyo sa ibang pagkakataon. Ito ay isang kalakalan, hindi isang disiplina. Siyempre nakiling ko ito, ang aking unang degree ay panitikan, ang pangalawang isa ko ay journalism.
Tip # 5: Ibahagi ang ginagawa mo. Pag-usapan ito. Buksan. Sabihin sa mga kuwento.
Ang aking mga anak ay kailangang gumastos ng paminsan-minsang mga bukas ng katapusan ng linggo na naglalagay ng mga sticky Palo Alto Software label sa floppy disks. Hindi nila nasaktan ang mga ito upang malaman kung saan ang pera (kung ano ang may ito sa simula) ay nagmula. Ibinahagi namin ng mag-asawa ang gawain. Naglakad kami nang magkasama sa post office noong nagsimula ako ng isang negosyo sa newsletter, sinusuri ang mga bagong tagasuskribi. Dumating din ang mga bata. Wala sa nasaktan.
Tip # 6: Hayaan silang subukan ang mga bagay. Gawin itong isang kaakit-akit na pagpipilian.
Gusto namin ang mga taong ito na aming itinaas. Kami ay nalulugod na makilahok sila. Tuwing maaari naming sinubukang gawin ang lugar ng trabaho na isang magandang lugar. Siyempre ito ay nangangahulugang lahat, sa aming kaso ng isang 40-empleyado ng kumpanya na kasama ang 37 na hindi namin ang mga adulto na mga bata.
Ang mga tao ay hindi laging mahanap ang kanilang pinakamahusay na lugar kaagad. Huwag itulak ang mga ito sa mga sulok, hayaan silang mag-eksperimento. Hayaan silang gumana kung sino ang gusto nila, kung ano ang gusto nila, at sa huli ay magtatapos sila sa isang magandang lugar.
Sa huli kung ano ang nakataya dito, kung ang mga bagay ay gumagana nang tama, maaari kang magtapos na may mahusay na pinag-aralan matapang na nagtatrabaho mga tao na alam kung saan nagmumula ang negosyo, at bakit, at gusto mong dalhin ito sa pinakamagandang lugar para sa hinaharap nito. Iyan ay isang magandang bagay.
Kaya, maligaya, ang mga bagay na ginawa para sa akin at sa aking kumpanya. Gustung-gusto ko ang aking bagong trabaho at ang aking kumpanya ay lumalaki, at ang pagkilos ng sunod ay nagtrabaho. Kaya nga ang dahilan kung bakit gusto kong ibahagi.
Nakakatakot na magbigay ng payo tungkol sa mga bagay na tulad nito sa sinuman, kaya't nagagalit ako. Umaasa ako na hindi ako isa sa mga taong nakakakuha ng suwerte at pagkatapos ay kumukuha ng kredito para dito.
Ang mga tip dito ay nagmula sa karanasan. Hindi sila mula sa pag-aaral ng akademiko.
Noong nasa paaralan ako sa negosyo, hindi namin pinag-uusapan ang mga negosyo ng pamilya. Mayroon kaming tagapayo sa negosyo ng pamilya sa loob ng tatlong taon, at tinulungan niya kami.
Gayunpaman, ang ilan sa mga patakarang ito ay sumasalungat sa kung ano ang iniisip ko ay karaniwang karunungan sa pagkakasunud-sunod at negosyo ng pamilya. Halimbawa, sa tingin ko maraming mga tagapayo sa negosyo ng pamilya ang nagpapayo laban sa pakikipag-usap sa bahay. At sa palagay ko ang hindi bababa sa ilang mga eksperto sa pagsalungat ay magrerekomenda ng mas mahaba at mas malinaw at mas maraming proseso ng pagbabahagi para sa sunod. Ngunit binanggit ko ito sa aking asawa at ilan sa limang mga batang may edad na kasangkot, at sumasang-ayon sila na ito ang aming sasabihin, karunungan sa industriya o hindi. Kaya narito ang kung ano ang aming hinaharap.
Sa pagtingin sa ito, at pagrepaso sa mga tip ko, nakikita ko na hindi lahat ng bagay ay nalalapat sa lahat. Gayundin, malamang na iniwan ko ang ilang mahalagang elemento, bagaman hindi sa layunin.
Bukod dito, napahiya ako na mukhang nagrekomenda laban sa pagpaplano. Ngunit sa ganitong espesyal na kaso, ang pagpaplano ay labis sa panganib na maging panunulak, tulad ng pagtulak sa iyong mga anak, pagpilit sa iyong mga pangarap sa kanilang mga lalamunan. Kaya't hindi mo talaga maaaring planuhin ito, kailangan mong magtrabaho lang sa paggawa ng mga kondisyon ng tama, at gawin itong mangyari.
Kredito ng larawan: Ang may-akda
3 Mga Puna ▼
